Statt das Image zu stärken, wird es intern und nach außen geschwächt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter abbauen und nicht nachbesetzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
interne Kommunikation gar nicht vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Marketing- und Veranstaltungsmanagement abbauen und auf die Mitglieder achten und diese stärken und nicht nur wegen der Publicity.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird alles auf Betriebsrat geschoben, aber dann nicht mit Betriebsrat gesprochen
Image
neue Struktur, verschlechterndes Image
Karriere/Weiterbildung
qualifizierte Mitarbeiter werden nicht gefördert, sondern in andere Abteilungen versetzt, wo sie nicht hin möchten
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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