42 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dosenbach in Basel gearbeitet.
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dosenbach in Rüti ZH gearbeitet.
Work-Life-Balance
Immer Überstunden muss man leisten meistens auch z.B 05:00 Uhr am Morgens bis 22:00 Uhr am Abends ohne Pause oder mit wenige Pause über mehrere Wochen!
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht als Führung Person verdient man so viel wie eine normale arbeitende Person ohne Frühlings Verantwortung in andere Firmen wenn nicht weniger als eine Putz Frau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dosenbach in Basel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fand es super, dass ich während meines Auslandsaufenthaltes "einfach" 5/6 Monate nicht gearbeitet habe und trotzdem dannach wieder arbeiten konnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich fand schlecht, dass wenig "Managerkompetenzen" vorhanden waren.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten eine Weiterbildung erhalten, wenn sie/er zum ersten mal eine solche Position hat, damit auch mit richtigen Verhalten gehandelt wird.
Work-Life-Balance
Da mich der Job psychisch belastet hat, konnte ich in meiner Freizeit nicht gut abschalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Schuhe haben meistens/immer viel zu viel Verpackungsbeilagen.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeitenden untereinander versuchten sich beim Arbeiten gut zu Unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte in eineinhalb Jahren drei verschiedenen Vorgesetzte. Die erste Vorgesetzte achtete leider nicht. so gut auf meine maximale wöchentliche Arbeitszeiten und hat mich öffters mehr eingeteilt als abgemacht. Bei der letzten Vorgesetzte habe ich mich sehr unwohl gefühlt, da Fehlverhalten nicht geduldet wurde.
Kommunikation
Die Kommunikation fand teils gar nicht statt (d.h. Informationen gelangen von anderen MA zu mir). Es. kam auch vor, dass einzelne Mitarbeitende im Gruppenchat (WhatsApp) "blossgestellt" worden sind.
Fokus mehr auf Umsatzsteigerung als Personal- und Kundenzufriedenheit
3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dosenbach in Bern gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Zu wenig Personal für zu viel Arbeit, setzt häufig das gesamte Team unter Druck: z.T. Nur 4 Personen in Sport Filialen -> nicht mal eine Person pro Abteilung, Bedinung der Kunden ist dann kaum noch möglich -starker Fokus auf Umsatzsteigerung, statt Kundenzufriedenheit -> z.B. Quoten für Verkauf von Pflegeprodukten und dadurch genervte Kunden, da man ihnen alles andrehen MUSS
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Fokus auf Wohl der Mitarbeitenden statt auf das Image nach aussen und Umsatzsteigerung -Pläne früher, nicht erst Mitte der vorherigen Woche, damit man sein Leben besser organisieren kann.
Arbeitsatmosphäre
Team war insgesamt sehr angenehm. Jedoch teilweise so viel Stress mit zu wenig Personal, dass Stimmung kippte.
Image
Mitarbeiter beschweren sich intern häufig pber die Vorgaben und unsinnigen Regeln
Work-Life-Balance
Zeiten insgesamt flexibel, jedoch immer mehr Sonderöffnungszeiten wie z.B. Sonntagsverkauf
Karriere/Weiterbildung
Eher wenig Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Eher tiefes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel unnötiger Plastik, immer wieder neue (definitiv umweltschädliche) Pflegeprodukte, die man vermarkten MUSS.
Kollegenzusammenhalt
Guter Team zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
FL war super
Arbeitsbedingungen
-Schichten teilweise sehr lange mit wenig Pausen (z.B. nur 30min Pause bei 9h Arbeit) -Druck Furnituren (Pflegeprodukte, Sohlen, etc.) zu verkaufen, um eine möglichst hohe Gewinnmarche zu erzielen -Oft zu wenig Personal für die Menge an Arbeit
Kommunikation
Interne App ist eine gute Idee, jedoch wird man mit Infos überflutet und muss diese alle in seiner Freizeit lesen.
Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dosenbach durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 10% der Bewertenden würden Dosenbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dosenbach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.