Burnout Company
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen helfen einander, wo sie können, obwohl alle am Anschlag sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führung. Familienkonflikte der Eigentümer werden auf Kosten der Mitarbeitenden ausgetragen. Viel Mikromangement. Viele Kündigungen.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll ich anfangen?
Chronische Arbeitsüberlastung, die keinen interessiert und bewusst in Kauf genommen wird. Hohe Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Bewertende
vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du derzeit mit diesen Herausforderungen konfrontiert bist. Deine Anmerkungen sind wichtig, und wir nehmen sie sehr ernst. Wie du weisst, befinden wir uns in einer Restrukturierung, um die Organisation langfristig zu verbessern. Veränderung und Umorganisation ist niemals einfach, aber wir machen es mit der Überzeugung, eine bessere ifolor zu kreieren. Bitte hab Verständnis dafür, dass wir an dieser Stelle nicht tiefer auf dein Feedback eingehen können. Wir möchten aber Gelegenheit nutzen, dich in einen offenen persönlichen Dialog e. Falls du dich dazu bereit fühlst, stehen wir für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung. Nutze dafür gerne die intern kommunizierten Plattformen oder wende dich direkt an uns im HR.
Dein ifolor Team