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ACLA-WERKE 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,1
kununu Score5 Bewertungen
20%20
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,8Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 2,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 1,4Arbeitsbedingungen
    • 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ACLA-WERKE
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ACLA-WERKE
Branchendurchschnitt: Chemie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • KantineKantine
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Acla Werke zahlt gutes Geld auch für Quereinsteiger. Immer pünktlich und auch andere gute Konditionen.
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- Tarifvertrag
- Es gibt einen Betriebsrat
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-35 Tage Urlaub.
-Lohn kommt immer pünktlich.
-Nur früh- spätschicht.
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Pünktlicher Feierabend....
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Nur das Gehalt
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles, leider wirklich alles ...
Absolut nicht zu empfehlen, flüchte wer noch kann....
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Etwas altmodisch unterwegs man könnte wesentlich mehr auf neue Technik setzen.
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-Vorgesetzten
-Keine Schichtzulage bei Spät
-Arbeitsklima
-Arbeitsbedingungen
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Alle Punkte durchgehen die ich geschrieben habe dann weiß man eigentlich so ziemlich alles über die Firma
Ich könnte ein Buch schreiben.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte unbedingt junge, motivierte Leute mal einstellen. Es kam teilweise vor das 5-6 Monate nicht eine Person neu eingestellt wurden ist obwohl man kompletten Personalmangel hat. Auch sollte man paar Leuten mal beim arbeiten über die Hand schauen oder allgemein mal schauen was diese Leute in ihrer „Arbeitszeit“ eigentlich machen und definitiv nicht die schlechte Laune an ihren guten Mitarbeitern rauslassen außerdem würde ich den Vorgesetzten aus der Abteilung Aclathan gerne noch mitgeben das es normal ist das ...
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Die Geschäftsführung sollte sich mehr auf Ihre Stärken konzentrieren. Für andere Aufgaben, die zum Führen eines Unternehmen notwendig sind, gibt es tatsächlich Fachkräfte für. Ein paar Führungskräfte am besten austauschen.
Aber es macht den Anschein, es ist gewollt, dass es bergab geht....
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Die Geschäftsführung sollte eine Schulung machen, wie man mit Mitarbeitern umgeht. Selbst langjährige Mitarbeiter in Führungspositionen, verlassen Freiwillig das Unternehmen.
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Ein paar mehr Mitarbeiter einstellen und einige Sachen erneuern.
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Das Unternehmen in allen Bereichen modernisieren
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,6

Der am besten bewertete Faktor von ACLA-WERKE ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Als Quereinsteiger verdient man schon gutes Geld dort.
4
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Es wird nach Chemie Tarifvertrag bezahlt
4
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Durch Chemie Tarif wirklich gut zumindest wenn man Facharbeiter ist und männlich
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ACLA-WERKE ist Arbeitsbedingungen mit 1,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Im Sommer ist es wie in der Sauna. Klimaanlagen existieren nur in bestimmten Räumen.
- Diensthandys ist ein Fremdwort.
- Homeoffice ist ein Fremdwort. (Ist nicht erlaubt)
- Für 2 Monitore muss man knallhart kämpfen.
1
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Völlig Veraltet...
1
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Katastrophe Arbeitsschutz gibt es nahezu nicht und das in einem Chemieindustrie Unternehmen im Wohngebiet
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Damals regelmäßig nachgefragt für eine Umschlung leider nie was bei rumgekommen.
2
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Wenn man Jung ist und engagiert arbeitet kann man aufgrund des sehr hohen Alters der Kollegen einiges erreichen allerdings muss man dann auch Schleimen können damit die Führung einen als Leitende Person haben möchte
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ACLA-WERKE wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet ACLA-WERKE schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeitenden ACLA-WERKE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ACLA-WERKE als eher traditionell.
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