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Jetzt Profil einrichten10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Großes Verständnis für Menschen bei denen der Lebenslauf nicht so gradlinig ist und die ggf. gewisse Handicaps mitbringen. Das ist echt toll!
sehr bedauerlich war das es nachdem ich das Praktikum begründet abgebrochen habe, um auch dem Arbeitgeber gegenüber fair zu sein da dieser mich wenn dann auch für dauerhaft haben wollte, dieser keine Bereitschaft mehr zeigte für ein abschließendes Auswertungsgespräch und ich auch entgegen der Absprache kein Arbeitszeugnis für die Praktikumsdauer erhalten habe.
IT möglichst bald in einen separaten angenehmen Raum umsiedeln.
Einfach dabei bedenken bei der IT grade in der Softwareentwicklung geht es um Kreativität, diese braucht einen entspannten Rahmen.
Zeiterfassung überdenken, beispielsweise über im Eingangsbereich aufgehängte Stechuhr mit der Flexibilität eines Zeitkontos das dann automatisch + und - erfasst, einrichten. Es kann ja sein das ein Entwickler grade auf keine gute Idee kommt, warum sollte er dann nicht bspw. auch mal eine Runde um den Block laufen und dann nach 15 - 30 min wiederkommen mit der guten Idee?
tendenziell gut
im IT Bereich gut, weitestgehend flexible Arbeitszeiten
Vorgesetzte freundlich und zuvorkommend
Die Callcenter Strukturen, schlagen leider auch in den IT-Bereich durch. Man muss im Grunde min. 5 min vor Arbeitsbeginn am Platz sein und diesen Eingerichtet haben um dann exakt auf die Minute sich einzustechen. Für die Pausen gilt das selbe.
Auch ist man leider auf der selben Fläche auf welcher auch telefoniert wird und hat daher einen gewissen Lärmpegel der wenn man komplexe Aufgaben lösen will kontraproduktiv ist.
Positiv ist aber das ich über Kopfhörer um die Situation etwas zu verbessern Musik hören durfte.
ok, das notwendige wurde besprochen/kommuniziert
Firma ist sehr offen für Menschen mit Einschränkungen, Geschäftsführer* hat Verständig für diverse Erkrankungen und gibt diesen eine Chance
Es wird von der Softwareentwicklung her eher nur das notwendige getan, was ich aber für dieses Unternehmen als richtige Entscheidung nachvollziehen kann. Beispielhafter Vergleich, man braucht keinen Porsche nur um zum Nachbarn zu fahren
Die Menschlichkeit des einen Vorgesetzten
Flexible Pausen
Die chaotische Art und Weise des Unternehmens
Man sollte mehr System reinbringen, v. a. die kleinen Grüppchen und dadurch entstehenden Differenzen etwas versuchen zu unterbinden und auf Gleichberechtigung achten. Etwas mehr homeoffice waere auch sehr positiv.
Fuer einen Callcenter sehr unruhig und laut.
Arbeitszeiten waren ok und flexibel. Urlaubsplaene waren sehr chaotisch und unberechenbar. Man konnte sich nicht auf den Urlaubsplan verlassen.
Es gab viele Gruppierungen, die untereinander versuchten sich zu übertrumpfen.
Da das Unternehmen aus 2 Vorgesetzten bestand, einer war sehr human, der andere hatte eher Profit-Denken
Sehr laut und unruhig
Man wurde mal gut mal "so nebenbei" ueber Neuigkeiten oder Aenderungen informiert.
Keine uebermaessige Bezahlung
Manche Bevorzugung in Arbeitszeiten und Urlaubsplanung
Teilweise sehr interessant und durchaus ansprechend
Die deutliche Sprache und Anweisungen von den Arbeitgeber
Das es keinen Aufenthaltsort gibt ,wo man in Ruhe sein Essen einnehmen kann oder sich ein bisschen ausruhen könnte. Leider auch keine Mitarbeiter Parkplätze vorhanden.
Praktikanten ohne PC Kenntnisse besser erst in kleinen Kampagnen einarbeiten und daran wachsen lassen,das stärkt die Motivation und lässt Freude und Wachstumschancen statt Druck oder evtl gar Angst vor der Tätigkeit aufkommen.
Das alles seine Struktur hat, sehr vieles ist standardisiert - arbeitstechnisch.
Miteinandertechnisch finde ich zumindest immer ein offenes Ohr und man nimmt sich Zeit wenn unerwartete Probleme etc. auftauchen.
Wir sind alle Menschen und wenn man mal einen schlechten Tag hat oder die Quoten nicht wie sonst immer fast perfekt sind, sollten manche dran denken das auch die Mitarbeiter Menschen sind und Frust der sich aufgebaut hat nicht an ihnen auslassen.
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen kann verbessert werden.
Meistens sehr harmonisch, ruhig, keinen Stress, schwarze Schäfchen gibt es leider überall. Daher ein Punktabzug.
Auch wenn Eigenlob stinkt: Unsere langjährigen Kunden sprechen in guten Tönen von uns und sind stets zufrieden. Auch das zusammenarbeiten mit Firmenpartnern ist sehr entspannt und kollegial. Hier ist die Firma gut aufgestellt.
Home-Office wird angeboten und auch gerne in Anspruch genommen. Arbeitszeiten sind wie überall sonst 8-17 / 9-18. Mit einer Stunde Pause die man frei und flexibel nehmen kann.
Einziges Manko, da die Firma mit einem älteren System arbeitet kann ich mir durchaus vorstellen, dass man später bei einem Jobwechsel nicht mehr dort weiter anknüpfen kann. Innerbetriebliche Weiterbildungen werden immer wieder angeboten.
Gehälter sind stets eine Verhandlungssache. Mit ein wenig Geschick kann man überdurchschnittliche ortsübliche Gehälter bekommen.
Auf Mülltrennung wird hoher Wert gelegt. Man bekommt immer wieder gesagt wo was hingehört :, nochmals zu erwähnen sind die mini pcs die eingesetzt werden bei Aufgaben mit sehr geringen Aufwand.
Wie nirgendwo anders. Der Kollegenzusammenhalt ist hier sehr stark im positiven Sinne ausgeprägt.
Ich habe nie etwas schlechtes gegenüber einen alten Mitarbeiter mitbekommen. Es sind vermehrt jüngere bis mittelaltrige MA angestellt, aber auch ein paar ältere und diese werden mit Respekt und Höflichkeit begegnet.
Manchmal so, manchmal so. Hart aber stets Fair.
Man bekommt alles um die anstehenden Arbeiten und Aufgaben zu bewältigen. Dual Monitor und eine moderne Workstation wird geboten. Je nach Aufgabenbereich sind die Computer hierfür speziell ausgelegt. Es wird viel mit Energiesparenden Mini Pcs gearbeitet. Die Lüftung wird extern gesteuert und ist gerade in Winterzeiten sehr kalt eingestellt. Manchmal ist es stickig.
Manchmal werden Informationen kurz vor knapp mitgeteilt und natürlich wird erwartet das Deadlines eingehalten werden. Wenn man hier anknüpfen könnte wäre ich zufriedener.
Alles in allem sehr fair. Ich habe Wiedereinsteiger miterlebt und konnte nicht feststellen, dass diese benachteiligt werden. Frauen haben die selben Chancen in der Firmenhierarchie aufzusteigen.
Meine Aufgaben sind sehr vielfältig. Es gibt sehr viel zutun, auch mehr als die täglichen Aufgaben die man machen muss. Wenn nicht sehr viel Arbeit ist, kann man sich in der restlichen Zeit weiterbilden.
Er behandelt alle Mitarbeiter fair.
Da gibt es nichts zu beanstanden
Keine finde meinen chef und job perfekt
entspannt
guter Ruf
Ausgeglichenen
ok
zufrieden
verantwortungsbewusst
fair
respektvoll
fair freundlich
fair
zufrieden
fair
motivation
Er kümmert sich gut um sein Personal
Ihm ist die Umwelt egal und man kann nicht mit ihm diskutieren
Hören sie ihren Mitarbeitern zu
nicht besser und nicht schlechter als woanders
haben langjährige Kunden
es wird auf Wünsche eingegangen
möglich - man muss aber aktiv werden
es ist ok
es gibt Grüppchen - aber insgesamt ok
es arbeiten einige ältere Mitarbeiter im Unternehmen
man hat viel Freiraum - findet aber immer ein offenes Ohr bei Problemen
Klimaanlage ist manchmal zu kalt
wenn man ein Problem hat findet man ein offenes Ohr
man telefoniert für verschiedene Kunden - abwechslungsreich
So verdient kununu Geld.