2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die bessere Alternative zu Eurofins für ein paar Jahre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Keine Kittelpflicht
- Musik im Labor erlaubt
- Kostenlose Essen am letzten Freitag des Monats
- Gleitzeits Arbeitsmodell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitspensum sehr unterschiedlich (Sommer/Winter)
- Stagnierendes Gehalt
Verbesserungsvorschläge
- Arbeit auf Vetrauenzeit
- Teambuilding Maßnahmen
- HVV Ticket Zuschuss
Work-Life-Balance
Es ist mal mehr oder mal weniger los, wodurch mal mehr und weniger Über-Minusstunden entstehen
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl auch wirkliche Karriesprünge möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Berufsanfängerinnen gutes Anfangsgehalt, doch wird es schnell stagnieren. Dazu gibt es Weinachtsgeld was, aber nicht vertraglich geregelt ist.
Kollegenzusammenhalt
Auf Grund der hohen Fuktuation für das kleine Labor ist der Kollegeninnen Zusammenhalt gut
Vorgesetztenverhalten
Die Laborleitung ist okay, doch hat der Chef seine Launen
Arbeitsbedingungen
Das Labor ist zusammen geschustert.
Kommunikation
Verbesserungsbedürftig
Interessante Aufgaben
Routine Labor, wo man allerdings die Abteilungen wechseln kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Kein Zukunftsorientiertes Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles ist sehr Locker es gibt keine Kittelpflicht und der Laborleiter ist immer erreichbar für Fragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unterschiedliche Arbeitspensum (Winter/Sommer)
Das stagnierende Gehalt und nur Erhöhungen wenn man 110% gibt also es reicht nicht einen guten Job zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Fleißige Mitarbeiter Wertschätzen und von alleine Gehaltserhöhung anbieten.
Mehr Arbeit bieten oder den Mitarbeitern Entgegenkommen bei den Minusstunden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitsmenge und Überstunden werden an das Unternehmen angepasst (Minusstunden bei wenig Arbeit)
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schwer an Gehaltserhöhung zu kommen allerdings gibt es Weihnachtsgeld
Vorgesetztenverhalten
Laborleiter in Ordnung. Der Chef hat seine Launen
Arbeitsbedingungen
Vieles ist zusammengeschustert
Interessante Aufgaben
Routine Labor
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ALS Analytik Labor Schirmacher durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden ALS Analytik Labor Schirmacher als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ALS Analytik Labor Schirmacher als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.