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Bodystreet
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score8 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bodystreet
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Bodystreet
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • RabatteRabatte
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich kann Bodystreet nur wärmstens empfehlen! Das junge Team ist unglaublich engagiert und motiviert, was sich positiv auf den Zusammenhalt untereinander auswirkt. Die beruflichen Perspektiven sind hier ausgezeichnet und es herrscht ein tolles Arbeitsklima.
Besonders hervorheben möchte ich das jährliche Brand Festival, bei dem Hunderte von Menschen aus dem System zusammenkommen und feiern. Es ist eine großartige Gelegenheit, sich mit Kollegen auszutauschen, neue Kontakte zu knüpfen und einfach eine tolle Zeit zu haben.
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Großes Wissen über Sport und Gesundheit
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Übernahme der gesamten Studiengebühren
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
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Interne Fortbildungsmöglichkeiten, Ausbildungszentrum
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Man kann über alles sprechen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Franchisenehmer haben oft keinen Sportbezug, kein Fachwissen um eine gute Ausbildung zu gewährleisten.
Arbeitszeiten
Ehrlichkeit gegenüber Kunden
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Eigentlich nichts
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Freiheit, mehr Transparenz (Ehrlichkeit zum Kunden bspw. Erreichbarkeit der Trainingsziele)
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Höhere Vergütung
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Ein bisschen mehr gehalt wäre hilfreich
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Besseres Gehalt
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bodystreet ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Schlechtes Gehalt in Bezug auf die Arbeitsstunden. Keine Sozialleistungen, Gesetzlicher Mindesturlaub.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bodystreet wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Bodystreet besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeitenden Bodystreet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bodystreet als eher modern.
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