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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung- Erreichbarkeit per Zug das Büro
-
- keine Sozialleistungen
- unhumanere Arbeitsbedingungen
- schlechtes Gehalt
- schlechte Arbeitsbedingungen durch alte Technik, dadurch ist z.B. Vermessung nicht unbedingt zeitgemäß
- mehr Sozialleistungen
- humanere Arbeitsbedingungen
- Gehalt auf die Zeit anpassen
- bessere Arbeitsbedingungen durch modere Technik (Vermessung ist absolut nicht mehr zeitgemäß
Der am besten bewertete Faktor von CONTRACK Consulting-Gesellschaft für Schienenbahnen ist Gleichberechtigung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
nichts gegen zu sagen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CONTRACK Consulting-Gesellschaft für Schienenbahnen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt sehr gering. Urlaub musste sich gerichtlich eingeholt wurden. keine besonderliche Sozialleistungen im Unternehmen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
nicht möglich. Auch nicht Weitebildung
