Eine Firma, die Scheibchenweise abgeschafft wird
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie oben in den Punkten aufgeführt
Verbesserungsvorschläge
Dreht die Richtung des Windes, sonst geht die Firma kaputt.
So kann es in keinem Fall weitergehen
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist am Boden und es ist keine Änderung in Sicht. Es fühlt sich nicht mehr gut an, in diesem Unternehmen zu arbeiten. Die Führung macht zukzessive alles kaputt. Durch die große Änderung in dem Unternehmen mussten viele ihrer Arbeit weichen und sich anderweitig einen Arbeitsplatz suchen. Für die Kollegen gab es schlechte bis gar keine Kommunikation und sie mussten schauen wo sie bleiben und wie es für sie weitergeht. Sowas hat es seit der Firmengründung noch nie gegeben !
Kommunikation
An der Kommunikation wird wie an allem anderen gespart. Der Buschfunk schürt Unsicherheiten unter den Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Viele gute Kollegen verlassen das Unternehmen. Es ist ein Kommen und Gehen. Das was einst mal ein Familienbetrieb mit dazugehörigem Klima war, geht stückchenweise kaputt und existiert nicht mehr.
Work-Life-Balance
Dadurch das viele Kollegen das Unternehmen verlassen, lastet die Arbeit auf weniger Köpfen. Die Beantragung von Urlaub ist noch unkompliziert, aber mal schauen wie lange noch.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung des Unternehmens ist einfach nur noch kläglich. Die Team- und Abteilungsleiter können das nicht mehr alles abfedern.
Das unsoziale Verhalten des Vorstandes macht so viel negative Stimmung unter den Kollegen. Die Wahl des Vorstandes ist komplett negativ für das Unternehmen ausgefallen.
Interessante Aufgaben
hat auch alles nachgelassen. Wenn die Stimmung am Boden ist, welche Arbeit macht dann noch Spaß?
Gleichberechtigung
die gab es mal, aber sie gibt es schon lange nicht mehr. Wer der Führung eng genug am Weg mitläuft hat seine Ruhe. Der Rest wird aussortiert.
Arbeitsbedingungen
Hier wird auch gespart wo es nur geht. Dadurch das einige Abteilungen und Bereiche abgeschafft wurden, hat man wieder etwas Platz geschaffen. Ist das der richtige Weg ? Ich glaube nicht.... Es wird nichts mehr in Neubauten oder Erneuerungen investiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es entsteht sehr viel Müll am Arbeitsalltag. Gekaufte Dinge, die eingelagert wurden, werden restlos entsorgt um Lagerkosten zu sparen ... Kopfschüttel*
Gehalt/Sozialleistungen
schlechtes Gehalt und sehr schlechte Aussichten auf neue Gehaltsstrukturen lassen schon sehr lange auf sich warten.
Image
oh oh oh das hat aber sehr nachgelassen... Wir hatten mal einen sehr guten und waren stolz darauf. Aber mittlerweile wird man schon bemitleidet, wenn man sagt wo man arbeitet. Das Marketing verhübscht medial noch die Stimmung die eigentlich hier täglich stattfindet.
Karriere/Weiterbildung
wird intern kaputt gesprochen. Sinnlose Coffee and Work Projekte gibt es, aber keine Fachspezifischen Schulungen die man für die Arbeit benötigt.