37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mitarbeiter unter der 2. Führungsebene werden nicht gesehen oder wertgeschätzt.
2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei FC Schalke 04 e.V. in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Verein, der Spirit der „alten“.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. und 2. Führungsebene
Verbesserungsvorschläge
MA sollten nicht aus den Medien Informationen und Neuerungen erfahren
Hallo liebe ehemalige Führungskraft, vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Deine Kritikpunkte bezüglich der Hierarchie und der Wahrnehmung von Einzelnen nehmen wir sehr ernst. Die Stärkung der Zusammenarbeit ist eines unserer Ziele. Daher haben wir bereits Lösungen erarbeitet, um unsere Kommunikationswege zu verbessern. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Atmosphäre auf Schalke positiver zu gestalten und sind jederzeit offen für konstruktives Feedback. Wir sind uns sicher, dass diese Veränderungen auch Deinen Blick auf den FC Schalke beeinflusst hätten. Nochmals Danke für dein Feedback, dein Team Personal & Recht
Unzufriedenheit in vielen Belangen.
2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fußballclub Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V. in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze vorhanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Den Umgang mit den Mitarbeitern wesentlich verbessern.
Hallo liebe Kollegin/lieber Kollege, vielen Dank für Deine Bewertung. Wir sind sehr daran interessiert zu erfahren, was zu Deiner Unzufriedenheit geführt hat. Es würde uns freuen, wenn Du uns entweder per E-Mail, telefonisch oder in einem persönlichen Gespräch Deine Verbesserungsvorschläge - insbesondere im Umgang mit den Mitarbeitenden - mitteilst.
Danke Dir vorab für Dein Feedback, das Team Personal
junges, offenes und freundlich/angenehmes Arbeitsumfeld
5,0
Empfohlen
Hat bis 2022 im Bereich Recht / Steuern bei FC Schalke 04 e.V. in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
was ich dort zu der Zeit erlebt habe: Duzkultur; offene, nahbare und freundliche Kollegen, die einen ermutigen, bei Fragen oder Problemen immer auf sie zuzugehen; Arbeiten mit Blick auf das Parkstadion und die Arena; hatte den Eindruck, dass dort viele junge Leute arbeiten; Zuschuss für das Mittagessen; hatte wirklich die Möglichkeit, innerhalb der begrenzten Zeit sehr viele Menschen und Abteilungen kennenzulernen;
Für mich war die Zeit dort ein absoluter Mehrwert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass sie es nicht verdient haben, in Liga 2 zu spielen
Verbesserungsvorschläge
Kann ich aufgrund der Kürze der Zeit nicht verlässlich bewerten
Arbeitsatmosphäre
Habe ich immer als angenehm empfunden. Auch wenn viel zu tun ist, achtet man darauf, sich Zeit füreinander zu nehmen und auch mal über Fußball zu fachsimpeln oder über Privates zu sprechen.
Work-Life-Balance
BR achtet auf die Einhaltung der Arbeitszeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
darauf wird im ganzen Verein verstärkt wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Habe ich als sehr positiv empfunden. Die Abteilungen gingen z.B. immer zusammen Mittagessen
Umgang mit älteren Kollegen
s.o.
Vorgesetztenverhalten
Möchte ich besonders hervorheben. Sehr gute Mischung aus kollegial/humorvoll und fordernd.
Arbeitsbedingungen
Obwohl die Geschäftsstelle insgesamt etwas größer sein könnte, konnte mir als Übergangskraft durch HO/Präsenzregelungen immer ein Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt werden.
Kommunikation
Ich konnte meine Anliegen immer anbringen und wurde auch selbst immer wieder danach gefragt.
Gleichberechtigung
Dahingehend ist mir nichts aufgefallen, was immer ein gutes Zeichen ist.
Interessante Aufgaben
Obwohl ich dort "nur" Referendar war, habe ich immer interessante Aufgaben gehabt, die der Länge meiner Station und meinem Wissensstand absolut angemessen waren.
Verantwortungsvoller Job mit Gestaltungsspielmöglichkeiten in besonderem Umfeld
4,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FC Schalke 04 e.V. in Gelsenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle KollegInnen, mit denen es Spaß gemacht hat, jeden Tag sein bestes zu geben. Gute Führungsqualität in meinem Bereich. Ich habe stets volles Vertrauen gespürt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Feedback- und Fehlerkulur ist teilweise verbesserungswürdig. In Teilen wird zu häufig nach hinten geschaut und mit wissen eine Machtposition aufrechterhalten.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation verbessern, MA dabei unterstützen, Veränderungen voranzutreiben und alte Strukturen aufzubrechen.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich gilt auch auf Schalke: Es kommt drauf an, mit welchen KollegInnen du dich umgibst. Es wird dir aber nicht schwer fallen, die Leute zu finden, mit denen eine zusammenreimt richtig Spaß macht.
Image
Der S04 ist einer der größten Vereine Deutschlands. Auch in sportlichen herausfordernden Zeiten ist der Club eine riesige Marke.
Work-Life-Balance
Auf Schalke gibt es immer etwas zu tun. Achte auf dich und deine Arbeitszeiten. Denn du kannst auch in Arbeit versinken. Das einzigartige Umfeld eines Fußball-Bundesligisten führt aber dazu, dass sich Arbeit nicht immer wie Arbeit anfühlt.
Karriere/Weiterbildung
Toller Onboarding-Prozess und die Möglichkeit, sich in Coachings (Gruppen und 1:1) weiterzubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
In meiner Position wurde marktgerecht vergütet. Auch Themen wie betriebliche Altersvorsorge sind hervorzuheben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Club engagiert sich vielfältig in allen Dimensionen der Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Gerade in sportlich schwierigen Zeiten fand ich den Zusammenhalt bemerkenswert.
Umgang mit älteren Kollegen
Schalke ist wie eine Familie. Viele Kolleginnen verbringen ihr gesamtes Berufsleben auf Schalke. Fas spricht für sich.
Vorgesetztenverhalten
Mein Chef hat mir sämtlichen Gestaltungsspielraum gegeben. Ich konnte meine Ideen verwirklichen und wurde dabei stets zu 100% unterstützt. So macht es Spaß!
Arbeitsbedingungen
Viele Bereiche sind in den letzten Jahren stark gewachsen. Wie in vielen Unternehmen, wächst aber nicht die Infrastruktur in gleichen Tempo mit. Das merkt man ab und an. Trotzdem sind alle Voraussetzungen erfüllt, um gute Arbeit zu leisten.
Kommunikation
Hier ist sicher Luft nach oben. Zwar ist man stets bemüht, durch verschiedene Formate alle MitarbeiterInnen up-to-date zu halten. In einem derart schnelllebigen Geschäft gelingt das aber noch nicht immer.
Gleichberechtigung
Der erste Fußballverein mit einer Frau im Vorstand spricht für sich. Hier kann jeder etwas werden, der mit Leistung überzeugt.
Interessante Aufgaben
Fußball, Bundesliga, Schalke 04. Das reicht als Begründung.
Der FC Schalke 04 hat nicht nur als "geilster Club der Welt", sondern auch als Arbeitgeber unglaubliche Strahlkraft
5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei FC Schalke 04 e.V. in Gelsenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist großartig. Das beste, was man über seinen Arbeitgeber sagen kann, dürfte wohl sein, dass sich das Arbeiten nicht wie Arbeiten anfühlt.
Image
Der FC Schalke 04 hat eine enorme Strahlkraft in ganz Deutschland. Jeder kennt Schalke 04 und so gut wie jeder hat auch eine Meinung zu diesem wunderbaren und riesigen Verein mit seinen rund 178.000 Mitgliedern. Schalke 04 ist mehr als nur ein Verein und auch mehr als nur ein Arbeitgeber. Schalke ist Tradition, Emotion, Leidenschaft, Freude, Liebe, Offenheit, Toleranz, "Religion".
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Schalke wird Nachhaltigkeit groß geschrieben. Der Verein verfügt mit der Direktion "Fans und Nachhaltigkeit" sogar über eine eigene Abteilung.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt auf Schalke ist grandios. Schalke ist mehr als nur Fußball, mehr als nur ein Arbeitgeber. Sowohl im Stadion als auch in der Geschäftsstelle ist der Zusammenhalt einzigartig.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz auf dem Vereinsgelände gleicht einer Arbeitsoase. Das rotierende S04-Zeichen auf dem Dach der Geschäftsstelle zaubert vor jedem Arbeitstag ein Lächeln auf das Gesicht. Die aus dem Fenster zu erblickende Veltins-Arena (liebevoll auch als Kathedrale des Deutschen Fußballs bezeichnet) tut ihr Übriges.
Kommunikation
Auf Schalke gibt es neben dem ständigen Austausch in Meetings der eigenen Direktion auch in regelmäßigen Abständen ein gemeinsames Meeting aller Direktionen, sodass man ständig über den aktuellen Stand im Verein informiert wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt ist überwältigend und absolut begeisternd. Im Zentrum steht immer die Frage: Was ist das beste für Schalke 04? Die Verzahnung von klassischen Aufgaben mit dem interessanten und hoch spannenden Bereich des Profifußballs, macht Schalke 04 zu einem sehr besonderen Arbeitgeber.
Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FC Schalke 04 durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 55% der Bewertenden würden FC Schalke 04 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FC Schalke 04 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.