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Gemeindeverwaltung 
Leutenbach
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score3 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das kleine, übersichtliche, fast familiäre Umfeld. Gemütliche Atmosphäre. Offen für Verbesserungsvorschläge.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Festgefahrene Strukturen und Ansichten. Langsames Regagieren & Handeln.
Viel zu viele Dinge werden m.E. "laufengelassen".
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Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern und mehr Führung!
Stellen sollten dringend geprüft werden, viele MA sind bei weitem nicht ausgelastet.
Weniger (unnötige) Dienstanweisungen dafür mehr klare Linien & Strukturen.
-> Die Toleranzgrenze seitens der Führungskräfte ist sehr hoch, für mein Empfinden zu Antiautoritär. Ich pers. hätte mir weitaus mehr Fürhung gewünscht.
Offenheit für Digitalisierung und den Wandel der Zeit (Homeoffice, etc.).
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Digitalisierung
Homeoffice - hierbei auch den Mitarbeitern vertrauen, dass Sie was arbeiten.
bessere Führung
Mehr mit der Zeit gehen/innovativer werden, z.B. Home Office ausweiten. (Attraktivität steigern)
Der Fachkräftemangel ist schon da, der Wettbewerb mit anderen Kommunen und insb. zwischen dem ö.D. und der Wirtschaft läuft bereits.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Gemeindeverwaltung Leutenbach ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wertschätzung ist definitiv vorhanden. Es handelt sich bei den meisten um langjährige Mitarbeitende, die geschätzt und geachtet werden.
4
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Ältere Kollegen mit viel Erfahrung werden geschätzt. Dennoch schade das eine Kollegin ging, da Sie nicht das Gehalt von gleichwertigen Kollegen bekommen hat.
Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt. Insbesondere auf langjährige Mitarbeiter, welche sich Wissen über viele Jahrzehnte angeeignet haben, wird gerne und dankbar zurückgegriffen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeindeverwaltung Leutenbach ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Vieles läuft langsam, über unnötige Ecken, unnötige Listen und unnötige Dienstanweisungen. Der Ton des Vorgesetzen kann da auch schon mal entgleisen, je nach Stimmung. Was völlig daneben ist.
Ausbaufähig.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung wird zwar unterstützt, aber interne Perspektive begrenzt da kleines Rathaus und wenige Stellen.
3
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Durch die kleine Verwaltung sind die Möglichkeiten begrenzt. Trotzdem wird versucht, bestmögliche Perspektiven aufzuweisen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeindeverwaltung Leutenbach wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeindeverwaltung Leutenbach besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Gemeindeverwaltung Leutenbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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