Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
DiensthandySchöne Events mit allen Kollegen, in direkter Nähe zum See, helle Büroräume, viele Essensgehmöglichkeiten (auch vegan)
Nicht mal Obstkorb könnte man positiv erwähnen
Offene und transparente Kommunikation, respektvoller Umgang, guter Team-Zusammenhalt.
Gute Erreichbarkeit (ÖPNV wie Auto), moderne Büros. Kostenlose Getränke.
Kaffeemaschine ist gut
Den Pizzadienst. Darauf basiert das Boni-Systems des Unternehmens.
Nicht vertrauenswürdig. Macht Mitarbeiter kaputt
Sehr schlechte Unternehmenskultur
Der Umgang mit Home-Office sollte in Anbetracht der Büo-Situation überdacht werden.
Es gibt keinen Obstkorb (Spaß).
Wurde bereits mehrfach erwähnt.
Work-Life-Balance mehr fokussuieren.
Schaffung von mehr Fläche für mehr 2er-Büros (ist natürlich nicht einfach bei bestehendem Mietvertrag) - bei limitierter Fläche aber dann mehr Home-Office zugestehen.
Entlastung von bestimmten Abteilungen (ich weiß aber, dass man hier bereits dran ist - tangiert meine Abteilung allerdings auch nicht).
Potential der älteren Angestellten nutzen. Offen für deren Ideen werden.
Mitarbeiter auf Augenhöhe behandeln
Abhängigkeit von Investoren reduzieren.Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Das Gehalt könnte etwas üppiger ausfallen.
Der am besten bewertete Faktor von GIG Gesellschaft für integrierte Gesundheitsversorgung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ich erlebe den Kollegenzusammenhalt in meinem Alltag als sehr gut. Klar, man freundet sich nicht mit jedem im Büro sofort an, aber die Zusammenarbeit funktioniert mit allen respektvoll und auf Augenhöhe.
Der Zusammenhalt ist sehr hoch, unterstützend und kollegial. Sollte es persönliche Differenzen geben, wirkt sich das nicht auf die Arbeit aus.
Sehr guter Zusammenhalt. Gute Teams und aus meiner Sicht stets ein respektvoller Umgang untereinander.
Überwiegend sehr nette Kolleginnen
Wer hier bei der GIG Probleme mit den Kollegen hat, wird es anderswo sehr schwer haben. Der Flurfunk existiert auch hier, wie überall, mich persönlich interessiert das überhaupt nicht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GIG Gesellschaft für integrierte Gesundheitsversorgung ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Obwohl Beförderungsmöglichkeiten aufgrund der Verwaltungsgröße begrenzt sind – aktuell etwa 30 Mitarbeiter – bietet die GIG einen großen Raum für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Fehlende Perspektive
In Mitarbeiter wird kaum investiert, da sie das Unternehmen eh wieder schnell verlassen.