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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungWir haben einfach tolle Chefs. Ich schätze ihre Kompetenzen, ihre jahrzehntelange Erfahrung, die sie mit uns teilen, ihre zahlreichen Hilfsangebote, die klare Kommunikation, die Sicherheit die sie uns in der unsicheren Zeit geben, die Fürsorge die sie uns entgegenbringen und auf unsere Gesundheit achten, die geniale Auswahl an Weiterbildungsangeboten, die Möglichkeit Fortbildungen selbst zu wählen und dafür Urlaub zu bekommen, die Organisation der witzigsten und schönsten Feierlichkeiten, die professionelle Lösungen und Klarheit mit der sie mit uns Krisensituationen bewältigen, ihr ...
Interessante Tätigkeit die sehr viel Spaß macht und einem sehr viel gibt.
Der am besten bewertete Faktor von Haus Meilenstein GdbR ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gute Bezahlung, ist aber eher Schmerzens, - bzw. Schweigegeld
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Unsere nächste Weiterbildung ist zum Thema Glück :-)... wo gibt es sowas noch?
Weiterbildungen werden gern gesehen und unterstützt.
zahlreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben mit Kostenübernahme. Sehr großzügig !
