Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Hund erlaubt
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Gute VerkehrsanbindungFlache Hierarchien; Mitarbeiterevents
den C E O ; Ein Visionär! Top - bitte weiter so!
flache Strukturen bis in die Chefetage; Offen für Alles
Die offene Kommunikationskultur
nichts Nennenswertes
Einige "Führungspositionen" sollten komplett überdacht werden. App-Vertrieb hier; App-Owner da. Neue Position XY hier - neue Position da. Braucht es das wirklich?
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IBS Technology ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nasenfaktor und Verkaufstalent zahlt sich aus.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wirkliche Weiterbildungspläne, gerade für Bestandsmitarbeiter gibt es nur auf Zuruf und wirtschaftlicher Lage des Unternehmens.
Kosten und Zeit werden unterstützt
Entwicklung jedes Einzelnen möglich
