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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score7 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Videograf:in2 Gehaltsangaben
Ø32.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Was mir besonders gut an diesem Arbeitgeber gefällt, ist die ausgeprägte Unternehmenskultur, die von Respekt, Teamgeist und Förderung geprägt ist. Die Führungsebene setzt sich aktiv für das Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und schafft eine positive Arbeitsatmosphäre. Die transparente Kommunikation und die Offenheit für Ideen tragen dazu bei, dass sich jeder wertgeschätzt fühlt. Insgesamt eine herausragende Arbeitsumgebung, die ich uneingeschränkt empfehlen kann.
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Das herzliche Team, Vertrauensarbeitszeit, die motivierende Stimmung, die vielseitigen Aufgaben und Einblicke, die lockeren und offenen Chefs.
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Lässt sehr viel mit sich reden und ist sehr verständnisvoll (individuelle Absprachen, spontan Homeoffice)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich finde schlecht, dass die Busanbindung vom Nahverkehr nach Leezen nicht wirklich funktioniert. Ohne Auto ist man etwas aufgeschmissen.
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Verbesserungsvorschläge

Reflektierter Umgang vor allem im Umgang mit Frauen.
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Neue Laptops
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Image Digital ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Da wir ein junges Team sind, kann ich mich nicht konkret dazu äußern. Ich glaube aber nicht, dass längere Lebenserfahrungen negative Auswirkungen haben.
5
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Man genießt ein sehr gutes Vertrauen aufgrund der Erfahrung im Unternehmen
5
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Wir haben einen ziemlich jungen Altersdurchschnitt bei uns. Allerdings wird jeder Kunde (egal welchen Alters) gleich behandelt. Bisher haben sich scheinbar wenig ältere Bewerber gemeldet für unsere Kreativ-Agentur. Hier ist jeder Willkommen!
5
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Wir waren alle fast gleich alt.
5
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Es gab keine Älteren.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Image Digital ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Aufstiegschancen sehe ich aktuell noch nicht so sehr gut. Allerdings ist das auch nicht mein Anspruch eine Führungsposition zu übernehmen. Die normalen Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Coachings wurden uns allen angeboten. Die Chefs bilden sich regelmäßig weiter und geben uns viele Impulse mit auf den Weg.
3
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Da beide Führungskräfte nicht aus dem Fach kommen und vorher keine eigenen langjährigen Berufserfahrungen haben, ist dieses Unternehmen keine gute Anlaufstelle für Weiterbildung und Karriere.
1
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Es gab keine echten Angebote, nur leere Versprechen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Image Digital wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Image Digital schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Image Digital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Image Digital als eher modern.
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