Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Rabatte
Hund erlaubt
FirmenwagenBietet viel für Ihre Mitarbeiter an, Gesundhalt und Zusammenhalt, sehr schönes Gelände auf dem man sich sehr wohl fühlt. Komme immer gerne zur Arbeit.
Es gibt sehr viele Angebote für Mitarbeitende wie z.B. den Aktiv-Tag (Kanu-/SUP-fahren, Klettern, Mountainbike), Pilates, Yoga, Job-Bike, Firmenlauf, Mitarbeitenden-Ausflüge, ...
Außerdem gibt es regelmäßig stattfindende Mitarbeitenden-Gespräche zur Personalentwicklung und um ggf. Kritik zu äußern und Lösungen zu entwickeln.
Fort-/ Weiterbildung erwünscht, darf jährlich in Anspruch genommen werden (Es gibt auch sehr viele Inhouse-Schulungen).
Ich bin seit über 20 Jahren bei der Stiftung Karlshöhe und sehr zufrieden!
Es macht Spaß in einem so schönen parkähnlichen Umfeld zu arbeiten. Das Umfeld ist gepflegt und zur Zeit grünt und blüht es. In einem Speisesaal, in dem man zwischen 3 Essen wählen kann und alle Beschäftigten zwischen 11:45 und 14:00 zu Mittag essen und auch Externe einladen können, ist ein großes Plus. Schön sind die vielen täglichen Begegnungen mit Menschen, die auf der Karlshöhe in verschiedenen Bereichen tätig sind. Auch die Tatsache die Vorstände bei einer Begegnung ansprechen zu können, ...
Sehr kollegiale , nette , lustige Atmosphäre im Team. Einige Mitarbeiter leisten übermenschliches. Mit ihrer Hingabe für die Bewohner und ihrem Engagement halten sie den Laden am laufen, und das so, dass jeder sich wohlfühlt.
• Das Personal ist ihnen egal.
• Ausbeutung von Mitarbeitern.
• Mitarbeiter die andere
Kollegen Mobben, Fertig
machen bekommen
Rückendeckung von den Chefs
• man wird nicht
Wahrgenommen oder
Akzeptiert
Ein paar Bereiche sind veraltet und benötigen eine Modernisierung.
Kann mich nicht beklagen.Sehr guter Arbeitgeber.
Gar nichts, alles war in Ordnung
chaotisch unzuverlässig manchmal langsam
• Besserer Umgang mit
Mitarbeitern und Kollegen,
• Gleichberechtigung zu
Mitarbeitern
• Mehr auf die Mitarbeiter zu
gehen und zuhören
• Wahrnehmen wenn velange an
einen getragen wird und diese
ernst nehmen
Das Wir-Gefühl in allen Bereichen stärken und angesprochenen Schwierigkeiten und Problemen nicht aus dem Weg gehen. Wenn es kritische Stimmen gibt, dann sind diese immer auch eine Chance, etwas zum Besseren zu verändern. Mitarbeitende möchten gehört und ernstgenommen werden und dass sich ggf. auch etwas verändert.
Einige Arbeitsbereiche könnten durchaus etwas aufgepeppt und freundlicher gestaltete werden.
Mehr wagen und Investitionen tätigen. Anerkennung der Mitarbeiter
Nicht immer an allen Ecken sparen.
Der am besten bewertete Faktor von Karlshöhe Ludwigsburg Stiftung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Aktuelles Team finde ich top
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und vom ersten Tag an habe ich mich sehr wohl gefühlt und bin toll in das bestehende Team integriert worden. Da die Kollegen alle schon sehr lange auf der Karlshöhe sind, ist das für mich etwas besonderes, so gut aufgenommen worden zu sein.
Den Zusammenhalt in den verschiedenen Teams habe ich immer als sehr einladend und von gegenseitiger Wertschätzung geprägt erlebt.
Sehr kollegial und nette Mitarbeiter. Sie harmonieren echt sehr Gut miteinander.
In unserer Abteilung sehr gut. Kann ich aber nicht für alle Bereiche bewerten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ist gegeben und wird zumindest in unserem Bereich vom Vorgesetzten auch gewünscht und gefördert.
