Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeSehr faire Bezahlung und familiärer Umgang
Vergütung ist Super gibt auch einige nette Leute
Sehr respektloses Verhalten Leuten gegenüber, die den Job gerade erst lernen. Man wird zu Überstunden gezwungen und es gibt null Kommunikation. Samstagsarbeit ist als Azubi hier auch die Normalität. Leider seit Geschäftsführer wechsel nicht mehr tragbar wie man behandelt wird.
Es herrscht immer ein Druck etwas falsch zu machen.
Sich ein bisschen mehr um die Auszubildenden kümmern und diese nicht nur als billige Arbeitskräfte betrachten.
Mehr Belohnen für gute Arbeit
Der am besten bewertete Faktor von Kottermair Elektroteam ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Überstunden sind auch für Azubis verpflichtend, werden dafür aber ausgezahlt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nach der Ausbildung den Meister machen und man hat die besten Karrieremöglichkeiten.
