Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Flexible ArbeitszeitenDas böse und verlogene Exmitarbeiter sich selber den Weg nach draussen zeigen . Und selbst für solche Mitarbeiter war immer die Tür auf, um Gespräche zuführen um ihre Wünsche, Ängste und Nöte anzuhören um sie zu verbessern.
Das Super Verhältnis zur Geschäftsetage. Chefin hat immer ein offenes Ohr.
Ein offenes ohr
Jeder zeit erreichbar
Super Chefin
Die kommunikation untereinander
Leider nichts
Es wird nichts gehalten was versprochen wurde.... Sekretärin ist in Wirklichkeit die Chefin .. Patienten stehen nicht im Mittelpunkt
Verqualmtes Büro
Sekretärin hat mehr zu sagen, als die Chefin selbst
An diesem Arbeitgeber gibt es nichts schlechtes !
Die Pdl ist absolut inkompetent für ihren Beruf.Versprechen serden gegeben an Patienten und Personal doch nix wird davon gehalten.
Mehr Schein als Sein.
Bildet Euch euer eigenes Urteil.
Der Pflegedienst muss schließen
Alles bestens!
Die Geschäftsführung benötigt einen normalen und umgänglichen Führungsstil.
Verbesserungsvorschläge werden dankend angenommen und zeitnah umgesetzt
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst Claudia John ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Umgang ist super! Jeder hilft jeden und ist für den anderen da.
werden Alle gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegedienst Claudia John ist Arbeitsbedingungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird im Büro geraucht und gesoffen. Arbeitsmaterialien wie Blutdruckgeräte sind meistens kaputt
Wenn man gerne in einen stinkenden Büro sitzt ist alles schön
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Sehr viele Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen. Jeden Monat eine Schulung im Haus.
Regelmäßige monatliche Weiterbildungen
Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen
Nur die immer ja zur Sekretärin sagen
Jeder wird weiter gebildet
