Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Hund erlaubt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzungkeine Nummer zu sein sondern als Mensch gesehen zu werden
Das Gehalt kam immer pünktlich.
Die Lage der Firma.
Umgang mit den Mitarbeitern.
Zu viele Aufgaben für die Mitarbeiter.
Kommunikation im allgemeinen.
Das Verhalten des Geschäftsführers gegenüber seiner Angestellten, Kunden und Teilnehmer
Umgang mit Mitarbeitern!!
Technisch nicht auf der Höhe.
Viele Baustellen in Prozessen.
Verbesserungsvorschläge kann ich jederzeit unterbreiten...
Brauche ich mir keine Gedanken zu machen.
Mehr Vertrauen in seine Mitarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von Railconzept ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
einer für alle - alle für einen, auch wenn man sich mal nicht 'grün' ist, hier wird nix nachgetragen und offen kommuniziert einzige Bedingung Kritikfähigkeit ist gefordert, denn nur so wachsen wir immer weiter zusammen
Die Kollegen/Kolleginnen waren zum größten Teil ganz nett und kamen gut miteinander klar.
Mit den meisten Kollegen gab es keine Probleme
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Railconzept ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es wird viel geredet aber nichts gesagt.
Vereinbarungen vom wöchentlichen Team-Meeting sind bereits in der nächsten Woche vergessen.
Man möchte, aber schafft es nicht
Kommunikation läuft zwischen Tür und Angel, in den Teammeetings wird nur gemeckert.
hier gibt es sicher noch Verbesserungspotential - aber wir arbeiten daran
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur wenn man gut mit den Vorgesetzten ist
Schwierig aber nicht unmöglich.
