16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Rohstoffhandel Bernhard Westarp GmbH & Co. KG Bewertungen
Rohstoffhandel
Bernhard
Westarp
GmbH
&
Co.
KG
Aschaffenburg
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 19%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Jeden Tag etwas Neues Langweilg geht anderster
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BERNHARD WESTARP GmbH & Co. KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen dauern zu lange
Arbeitsatmosphäre
Schrott Handel
Image
könnte besser sein
Work-Life-Balance
Lohn sehr gut immer pünktlich Arbeitszeiten werden soweit möglich eingehalten 45 stunden Woche ist in der Branche üblich
Karriere/Weiterbildung
Firma bezahlt Schulungen Lehrgaenge
Gehalt/Sozialleistungen
sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma tut was machbar ist
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut
Vorgesetztenverhalten
meistens Korrekt
Arbeitsbedingungen
Schrott Handel keine Wohlfühloase
Kommunikation
Chef ist Chef Vorgesetze ganz umgaenglich
Interessante Aufgaben
von Langweilig bis Abwechslungsreich
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Firma mit Ecken und Kanten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rohstoffhandel Bernhard Westarp GmbH & Co. KG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mit Gleitzeit könnte man bei den Mitarbeitern punkten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier ganz weit weg bleiben!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BERNHARD WESTARP GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider alles.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber komplett entfernen.
Arbeitsatmosphäre
Täglich mehrmals werden alle angeschrien,
beschimpft, bedroht, demütigt und eingeschüchtert.
Work-Life-Balance
No Life.
Kollegenzusammenhalt
Qualifizierte und gute Mitarbeiter bleiben nicht lange. Nur die sonst auf dem Markt nichts finden und sonst verhungern würden arbeiten hier zwangsläufig. Die Stimmung entsprechend sehr stressig.
Vorgesetztenverhalten
Ein einzige Person entscheidet, auch wenn es gesetzlich nicht in Ordnung oder fachlich no-go ist, wo es lang geht. Die Verantwortung trägt aber die ausführende Person, wenn etwas schief geht.
Arbeitsbedingungen
Kein Arbeitschutz, alles sehr schmutzig und staubig.
Kommunikation
Wenn dann nur brüllen.
Gleichberechtigung
Alt, jung, Frau, Mann, Schwarz, LGBT, behindert ... alle werden gleichermaße angebrüllt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ganz okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Rohstoffhandel Bernhard Westarp GmbH & Co. KG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr schlechter Arbeitgeber!!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Bernhard Westarp AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts! Traurig aber war!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann man nicht in Worte fassen alles!!
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene sollte komplett getauscht werden. Keine Erfahrung, sowie Umgang mit Mitarbeiter mangelhaft.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nur eine Diktatur!
Work-Life-Balance
Es gibt zwar Getränke, aber die Sauberkeit ist sehr mangelhaft!
Karriere/Weiterbildung
Da man auch als Führung wenig zu sagen hat und ein Bäcker Metzger wird. Kann man sich den Rest denken!!
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktlich und könnte mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja man sollte lieber 2 mal hinschauen!!
Kollegenzusammenhalt
Nur im geheimen und wenn gibt es sehr viel Tränen! Ellenbogen System!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr genervt und gestresst wenn es welche gibt
Vorgesetztenverhalten
Ich bin der Chef und ihr macht was ich sage! Abteilungs übergreifend!!
Arbeitsbedingungen
Das ist die schlechteste umgeben die ich kennengelernt habe. Für die eigenen Mitarbeiter wird sehr wenig getan.
Kommunikation
Es gibt nur einen, der entscheidet!!
Interessante Aufgaben
Man hat ne Menge Aufgaben, aber kein Ziel vor Augen, da ständig Aussagen von ganz oben revidiert werden. Trotz Absprachen im Meeting.
Image
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Lieber einen großen Bogen um die Firma machen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BERNHARD WESTARP GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider fast alles andere.
Verbesserungsvorschläge
Kompletter Austausch der oberen Ebene, respektvollerer Umgang, mehr Arbeitsschutz
Arbeitsatmosphäre
Sehr cholerische Atmosphäre über alle Ebenen hinweg. Man könnte meinen alle Führungskräfte haben den Workshop "Mitarbeiter richtig anschreien" absolviert.
Oberste Führungsebene versucht Angst zu verbreiten, droht mit Kündigung und Abmahnung. Arbeitsschutz wird hier auch sehr klein geschrieben (regelmäßige Arbeitsunfälle)
Image
Durch die schlechte Führung und deren Verhalten schon im ganzen Umkreis (im negativen Sinne) bekannt.
Work-Life-Balance
Passt soweit, nicht zuviele Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt leider im unteren drittel, knapp über Bürgergeldnivau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schrott wird getrennt (größtenteils)
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten ganz okay. Gibt wie immer ausnahmen
Vorgesetztenverhalten
Wie schon beschrieben, Führung nur durch cholerische Verhaltensweisen der Führungskräfte, unabhängig von der Filiale.
Kommunikation
In Zimmerlautstärke und konstruktiv leider nicht möglich.
Interessante Aufgaben
So interessant wie Schrott sortieren sein kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Der Fisch stinkt vom Kopf
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rohstoffhandel Bernhard Westarp GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hab echt lange überlegt…
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keinen Respekt
- Geschrei
- Ausnutzen der Mitarbeiter
- psychischer Druck
Verbesserungsvorschläge
Darüber könnte man ein ganzes Buch schreiben.. Für’s erste wäre ein klein wenig Respekt gegenüber den Mitarbeitern (traurigerweise) in dieser Firma ein großer Schritt.
Arbeitsatmosphäre
Kurz vor Weihnachten kommt leider nicht das Christkind, sondern die bei allen Mitarbeitern bekannte und gleichzeitig gefürchtete Abmahnungswelle.
Der Sinn dahinter: Streichen des Weihnachtsgeldes.
Work-Life-Balance
Urlaub ist nicht gern gesehen.
Am besten arbeitet man auch Sonntags.
Kollegenzusammenhalt
Jeder will einfach nur überleben.
Umgang mit älteren Kollegen
“Die sind nichts wert und nur krank.”
Vorgesetztenverhalten
Alle gehorchen dem einen Fisch und verstecken sich (wortwörtlich) bei Problemen, sobald der Fisch in der Nähe der Abteilungen gesichtet wird.
Kommunikation
Eine gute Rechtsschutzversicherung ist von Vorteil.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Hier findet keine Ausbildung statt
Ex-Auszubildende:rHat 2023 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BERNHARD WESTARP GmbH & Co. KG abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auszubildende werden respektlos behandelt und als günstige Arbeiter benutzt.
Da die Kollegen selber zu viel Stress haben gibt es keine Zeit jemandem was beizubringen.
Verbesserungsvorschläge
Das lernen während der Arbeitszeit ermöglichen.
Arbeitsatmosphäre
Immer viel Stress
Karrierechancen
Wenn man vieles mit sich machen lässt kann man nach der Ausbildung dort bleiben.
Arbeitszeiten
8-17 Uhr 1std Pause
Ausbildungsvergütung
Mittelmäßig
Die Ausbilder
Man hat keinen Ausbilder sondern die eine Person die alles bestimmt.
Spaßfaktor
Wenn man mit der Führungsebene keinen Kontakt hat kann es manchmal erträglich sein.
Aufgaben/Tätigkeiten
Nur wenig Berührungspunkte zum theoretischen
Variation
Ausbildungsrahmenplan wird nicht umgesetzt.
Respekt
Gibt es dort nicht
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Achtung! Firmeninhaber tyrannisiert Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BERNHARD WESTARP GmbH & Co. KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nicht zu empfehlen. Wem es nichts ausmacht schlecht behandelt oder auch beschimpft zu werden ist da genau richtig!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rohstoffhandel Bernhard Westarp GmbH & Co. KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Du bist nichts Wert und jeder ist blöd und kann nix in seinen Augen
Verbesserungsvorschläge
Neuer Arbeitgeber wäre angebracht
Arbeitsatmosphäre
Stimmung ist eine Katastrophe
Work-Life-Balance
Bei einer 45 Std/Wo eher nicht. Freizeit und Urlaub nimmt man am besten nicht
Karriere/Weiterbildung
Wird teilweise gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Das einzige was gut ist, es wird gut bezahlt. Frei nach dem Motto ich erkaufe mir mein Personal
Kollegenzusammenhalt
Teilweise
Kommunikation
Es wird nicht kommuniziert.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rohstoffhandel Bernhard Westarp durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 23% der Bewertenden würden Rohstoffhandel Bernhard Westarp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rohstoffhandel Bernhard Westarp als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.