From zero to hero - and back
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, Teams ganz unterschiedlich beeinflusst von verschiedenen Führungskräften. Von High bis Low performance ist alles dabei. Hoher Druck bei gleichzeitig zahlreichen unsinnigen Anforderungen.
Kommunikation
Viel Kommunikation, wenig konkrete Inhalte. Global wie lokal wird meist nur das offensichtliche kommuniziert. Kommunikation rund um Stellenabbau leider unprofessionell und stark durch sage UK beeinflusst.
Kollegenzusammenhalt
Prima Zusammenarbeit. Ehrliche Kommunikation unter Kollegen nicht immer gegeben.
Work-Life-Balance
Hier wurde bereits vor Corona viel verbessert und während der Pandemie weiter ausgebaut.
Allerdings extreme Arbeitslast und teilweise unnötig Aufgabenstellungen die nach Vollendung keinen mehr interessieren.
Vorgesetztenverhalten
Sehr abhängig vom Vorgesetzten. Von sehr gut bis unterirdisch alles dabei. Vielen Vorgesetzten geht es nicht um die MA oder sage, sondern sich selbst.
Interessante Aufgaben
Sehr unterschiedlich je nach Abteilung und eigenem Einsatz. Allerdings bedeutet interessant auch Übernahme der Verantwortung. Läuft es gut hat es aber jemand anderes gemacht, läuft es schlecht ist man selbst verantwortlich.
Gleichberechtigung
Ordentlich
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht besonders gut, nicht außergewöhnlich schlecht. Zuletzt Entlassungen insbesondere bei älteren KollegInnen
Arbeitsbedingungen
Persönliche Ausstattung der Hardware sehr ordentlich. Büro sehr ordentlich. Home-Office könnte besser ausgestattet werden (insbesondere Bürostühle). Merkwürdige Geräteauswahl bei Smartphone als heute wichtiges Arbeitsmittel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles im Rahmen der foundation gut. Allerdings auch nur foundation.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider keine marktüblichen Gehälter. Gehaltssteigerungen überschaubar und stets verspätet und dann rückwirkend ausgezahlt.
Image
Leider sehr unbekannt insbesondere in Deutschland.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote vorhanden. Weiterentwicklung und Karrierechancen häufig leere Versprechungen.