Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorgepünktliche Bezahlung
TOP Werkzeug
TOP Fahrzeuge
achten auf Arbeitssicherheit
Aus- und Weiterbildung wird gefördert
Prämien für langjährige Mitarbeiter alle 5 Jahre
gute Bezahlung
betriebliche Krankenzusatzversicherung
Sonderzahlungen
Inflationsausgleich
mehr Urlaub als gesetzlich geregelt
extra Urlaubstag zum Geburtstag
Fahrt- und Reisezeiten werden bezahlt
Teamevents
Mitsprache bei Werkzeugen und Fahrzeugen
regelmäßige Mitarbeitergespräche
TOP Arbeitskleidung und Schuhe die gestellt werden
Hier kann jeder sich einbringen, ob Chef oder Bereichsleiter….. Monteure oder Putzfrau, das finde ich richtig klasse. Werkzeug top, Kollegen super, Geld immer pünktlich plus Zulagen
Werkzeug sind super geil, und auch wenn man mal selber ein Problem hat hilft man hier.
Man kann mit jedem Problem zur Geschäftsleitung kommen, es wird immer geholfen. Es wird immer pünktlich gezahlt und es wird Wert auf die Mitarbeiter gelegt.
Verbesserungsvorschläge werden immer gehört und berücksichtigt.
Pünktliche Bezahlung, Prämien und Kollegen sind spitze!
Monteure als Kollegen und die Faire bezahlung.
Arbeiten muss ich überall, sozial räume wäre mal wichtig, das ist nicht gut gelöst. Die Werkzeugausgabe könnte freundlich sein.
... gibt immer was zu meckern... keine aber wenig Arbeitgeber die sich immer und immer wieder Gedanken machen etwas zu verbessern
Büro + Planungen und druck der Vorgesetzten.
Arbeitszeit und Notdienste
nichts zu meckern.
Work Live Balance sollte mehr gegeben sein. Eine 50+ Stundenwoche passt mit der Familie nicht sehr gut zusammen.
Es sollte mehr auf Work Life geachtet werden.
Mal etwas weniger arbeit pünklich feierabend wäre auch gut
Die Sozialräume sind eine große Baustelle.
Der Informationsfluss durch alle Abteilungen für Änderungen / Neuerungen muss schneller gehen.
Das Büro, also alle , sollten ab und zu mal mit uns raus fahren.
Sonst kann ich echt nicht meckern
Der am besten bewertete Faktor von Schüßlers Rohrreinigungsschnelldienst ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Älteren werden bei uns gehegt und gepflegt, sie sollen die jungen Menschen ausbilden und ihr Wissen weitergeben.
Alle Monteure Ü60 werden vom Notdienst ausgeschlossen und es wird grundsätzlich einen 2. Mann mit aufs Auto zu geben.
Die älteren Kollegen sind die alten Hasen. Von denen kann man viel lernen.
Wie ich finde super, ab 60 Jahren glaube ich kein Notdienst mehr, der Ausstieg in die Rente wird auch zusammen durchgestanden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schüßlers Rohrreinigungsschnelldienst ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Täglich von 07:00 bis 17:00 regulär. Überstunden sollten gemacht werden, auch samstags. Arbeit wird gerne gesehen. Stunden werden zwar vergütet, jedoch ist wer keine Überstunden macht, unbeliebt."
Samstag arbeit ist gern gesehen
17uhr normalerweise Feierabend 16:30 wird noch druck gemacht man hätte noch viele aufträge liegen.
50+ Stundenwoche sind Gang und gebe!
Nun ja, jeder weiß was es bedeutet in diesem Beruf tätig zu sein. Notdienst oben drauf, sonst besser Verpacker bei Westfleisch werden oder Pförtner, da hast du pünktlich Feierabend!!
Das ist im Dienstleistungssektor schwierig, grade mit Notdienst. Allerdings gibt es überall die Möglichkeit frühzeitig bescheid zu geben, dass man sich Freiräume schaffen kann.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wer hier Kurse zur Weiterbildung besuchen möchte kann dies gerne im Tausch gegen Überstunden oder Urlaubstage machen. Alternativ werden Schulungen immer Samstags durchgeführt.
So wie ich das verstehe kannst du alles machen, großer Führerschein, Seminare, Schulung und Weiterbildungen. Das beste sind aber die Kollegen die schon 10-15-20 Jahre da sind, die haben es voll drauf!!
wer möchte kann sich hier entwickeln
Jeder kann hier alles erreichen, wenn er will.
Fortbildungen werden unterstützt und gefördert.
