Erster Arbeitgeber bei dem der Mitarbeiter tatsächlich im Mittelpunkt steht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Diversität des Teams, Mitarbeiterfokus, Wachstumsmöglichkeiten speziell am Start dieser Reise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
N/A
Verbesserungsvorschläge
Denke wirklich die Werte stehen für Consulting 2.0, absoluter Spitzenarbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Hungrige Mitarbeiter, jeder will machen, alle sind motiviert, unglaubliche Atmosphäre!
Kommunikation
Super flache Hierarchie, Country-Führung ist aktiv mit dabei, MS Teams Channels im Büro mit komplettem Team zum Austausch zu diversen Themen, Lunch&Learn sessions vom Team, All-hand calls, monatlicher state of the nation und Vieles mehr
Kollegenzusammenhalt
Absolut keine Silos, jeder will das Unternehmen vorwärts treiben,
Work-Life-Balance
Erster Arbeitgeber für mich dem das Thema wirklich wichtig ist. Jeder hat ein anderes Tempo und Prioritäten - und das wird nicht nur toleriert sondern aktiv gefördert
Vorgesetztenverhalten
Super motivierend und hands-on, jeder packt an und ist erreichbar!
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Themen im Cloud Umfeld, sehr starke AWS Partnerschaft (vor allem aus den USA), seniores Team mit absoluten Experten. Kann viel lernen!!!
Gleichberechtigung
Haben beinahe 50:50 Split, tolle Atmosphäre!
Umgang mit älteren Kollegen
Pyramide ist seniorer als bei z.B. Accenture. Geht vor allem darum komplexe Probleme bei Kunden zu lösen und hier auf Augenhöhe mit den Kollegen zu arbeiten. Macht richtig Spass
Arbeitsbedingungen
Neues Büro in München ist absolute Spitze, BBQ und alles was das Herz begehrt, Nähe Königsplatz, Büro ist fully managed, macht Spass!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erster Arbeitgeber für mich der aktiv für die lokale Community da sein will. Soziales Engagement wird aktiv gefördert! Slalom in DE will CO2 neutral sein und arbeitet daran.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr attraktive Wachstumschancen, Gehalt ist absolut marktgerecht
Image
Speziell starkes Standing mit allen Hyperscaler-Partnern, sehr starke Ratings in Bezug auf Great Place to Work etc. Sehr beindruckend
Karriere/Weiterbildung
Sehr aktive Förderung der Karriere, mehrere potentielle Pfade (Experte vs. Manager), aktive Beeinflußung und Förderungsprogramme