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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Diensthandy
ParkplatzDie Geschäftsleitung sollte sich in den Ruhestand begeben und das Zepter anderen Leuten überlassen.
Der am besten bewertete Faktor von Thomas Meise ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Betrieb selber okay
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Thomas Meise ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Relativ schlecht da die Leute auch schlecht über die Firma reden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung gibt es keine, es werden nur große versprechungen gemacht aber nichts davon wird eingehalten.
