15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 53%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Krankenhaus tritt die Mitarbeiten mit Füßen. Mehr Aufgaben, wenig Personal, und kaum bis Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden nicht ernst genommen, nur Druck von oben, keine Wertschätzung, an den falschen stellen Geld sparen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter wertschätzen, Probleme ernst nehmen und um Sinne der Mitarbeiter handeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Kornelia SchröderPersonalleitung
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für Ihr offenes Feedback, welches uns sehr wichtig ist. Unser Anspruch ist ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden, eine Kommunikation auf Augenhöhe und eine positive Erfahrung im Berufsleben. Es tut uns leid, dass uns dies bei Ihnen nicht gelungen ist. Wir würden uns auf einen persönlichen Austausch mit Ihnen freuen. Sind Sie auch interessiert? Dann schreiben Sie mir, Kornelia Schröder (kornelia.schroeder@varisano.de) gerne mit Bezug auf Kununu eine kurze Nachricht.
Mit besten Grüßen,
Kornelia Schröder, Personalleitung varisano Klinikum Frankfurt-Höchst
Ansich guter Arbeitgeber, jedoch mit deutlichem Verbesserungsbedarf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Angebot
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine günstigen Mitarbeiterparkplätze,
Verbesserungsvorschläge
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, mehr Wertschätzung,
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist besser als bei anderen, ist jedoch ausbaufähig.
Arbeitsbedingungen
Viel zu wenig Personal für zu viel Arbeit. Klar, ist es schwer an Pflegekräfte zu kommen, dennoch wird zu viel verlangt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Kornelia SchröderPersonalleitung
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für Ihr offenes Feedback, welches uns sehr wichtig ist. Unser Anspruch ist ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden, eine Kommunikation auf Augenhöhe und eine positive Erfahrung im Berufsleben. Wir würden uns auf einen persönlichen Austausch mit Ihnen freuen. Sind Sie auch interessiert? Dann schreiben Sie mir, Kornelia Schröder (kornelia.schroeder@varisano.de) gerne mit Bezug auf Kununu eine kurze Nachricht.
Mit besten Grüßen,
Kornelia Schröder, Personalleitung varisano Klinikum Frankfurt-Höchst
Toller Job und viel Abwechslung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
kostenlose Mitarbeiter Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut Pflege ,Chance weiter entwickeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Chance für Alle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Atmosphäre, viele Aufstiegschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt passt auf jeden Fall. Auch das Arbeitsklima und die bedingungen sind super.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen Ärzten und Pflegekräften
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsklima
Image
Könnte besser sein
Work-Life-Balance
Normal in der Pflege
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Aufstiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut da Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch super
Umgang mit älteren Kollegen
Top.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Bedienungen
Kommunikation
Könnte besser sein, ist aber nicht schlecht
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Arbeitsfeld
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Stark angefangen - stark nachgelassen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut zu erreichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das der Eindruck entsteht, dass es nicht mehr um Menschen geht. Das Leitbild stimmt nicht mit der Realität überein.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlicher Umgang. Fokus auf Patient:innen. „Richtige Benefits“ wie Jobticket, Weihnachtsgeld.
Arbeitsatmosphäre
Die einzelnen Teams sind für sich selbst verantwortlich. Es kommt wenig Unterstützung, keine Teambuildingmaßnahmen.
Image
Seit der Umbenennung viel Lärm um nichts
Work-Life-Balance
In Leitungsposition kaum möglich. Durch Bereitschaftsdienste, ständige Anfragen zum einspringen.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht bezahlt, durch Personalmangel nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt kein 13. Monatsgehalt
Kollegenzusammenhalt
Ein Grund, warum die meisten bleiben.
Vorgesetztenverhalten
Wirken meist überfordert und hilflos. Gleichzeitig sind gewisse Personen fordernd, was ihre Mitarbeiter betrifft.
Arbeitsbedingungen
Räume werden im Sommer über 30 Grad, im Winter gehen die Heizungen nicht.
Kommunikation
Durch die häufigen Veränderungen, werden zuständige Personen teils gar nicht informiert.
Interessante Aufgaben
(Noch) dürfen Mitarbeiter:innen ihren Tag eigenständig gestalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Eine Zeitkapsel zurück Anno 1996
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Macht den Laden dicht oder holt endlich mal Profis rein und tauscht die Schnarchnasen aus, das ist herausgeschmissenes Steuergeld
Arbeitsatmosphäre
Veraltete Strukturen, jeder ist sich selbst am wichtigsten, keine Augenhöhe, keine motivierende Atmosphäre
Work-Life-Balance
Die Mühlen drehen sich äußerst langsam, wer einen 0815 Job sucht ist hier wahrscheinlich richtig. Überarbeiten tut sich hier keiner
Karriere/Weiterbildung
Hier ist jeder Stern zu viel bewertet
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer gehts nicht
Kommunikation
Leider läuft hier einiges falsch und viel zu altmodisch
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die absolut schlechte Organisation der Personalabteilung. Ständig falsche Gehaltsabrechnungen, wochenlanges warten auf einen Rückruf bei Fragen oder teilweise gar keine Reaktion.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr Rücksicht auf Mitarbeiter mit Kindern genommen werden.
Work-Life-Balance
Schichten wurden eingeteilt, obwohl bekannt war, dass ich an diesen Tagen aufgrund der Kinder nicht arbeiten kann. Bei Urlaubswunsch hieß es teilweise, dass ich nicht bevorzugt behandelt werden kann, nur weil ich Kinder hätte.
Karriere/Weiterbildung
Gab es nicht, da es nur ein Job auf bestimmte Zeit war.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Wir waren ein tolles Team
Vorgesetztenverhalten
Die stellvertretende Vorgesetzte verhielt sich mehrfach unpassend: stellte öffentlich Mitarbeiter an den Pranger, redete mit anderen über vertrauliche Dinge, redete mit anderen Mitarbeitern über Krankschreibungen von anderen Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Aufgaben aufgrund der Beschäftigung im Impfzentrum.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Vorsicht!!!!! Bereichsleiter u. Führungskraft lügen um in der Probezeit zu kündigen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bestimmt gibt es auch gute Seelen in diesem Unternehmen, die das Personal kompent führen können. Nur, habe ich das nicht erlebt. Also nix finde ich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereichsleiter und Führungskraft machen was sie wollen.
Dachte immer, es gibt noch einen obersten der die Hand draufhält. Solange das so läuft, bessert sich nix und gute Mitarbeiter werden grundlos gekündigt.
Verbesserungsvorschläge
Die erste Priorität für mich ist den Patient*innen einen guten Aufenthalt zu bescheren.
Das steht nicht auf der Liste der Leiter. Die Arbeitszeit steht im Mittelpunkt (keine Überstunden zumachen) und so viele Essen wie möglich aufzunehmen auch wenn die Patienten nicht mehr auf der Kostformliste stehen. Alles Abzocke...
Privates Handy Muss genutzt werden, um innerhalb des Hauses erreichbar zusein. Hatte mein Handy versehentlich auf Lautlos, war schon am Arbeiten in der Station. Das war der Kündigungsgrund. Vorsicht ist geboten bei so einem Unternehmen. Mitarbeiter werden trotz guter Arbeit gekündigt.
Ja mein Verbesserungsvorschlag ist an Varisano; der Führungskraft & Bereichsleiter nicht die komplette Entscheidungskraft zugeben. Um gute Leute, die spaß am Job haben und kompent sind, nicht zu verlieren.
Diese Art und Weise wie man kündigt, war nicht das erste Mal, das ist deren Methode.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind sehr nett, auch in den Stationen. Vorsicht bei der Führungskraft - ja sager, dürfen bleiben. Personen mit eigener Meinung dürfen sich verabschieden, fristlos!
Image
Nein, sehr viele Mitarbeiter lästern über die Bedingungen - egal in welchem Bereich.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht in diesem Bereich. Bin mit Fieber auf die Arbeit gegangen, damit ich kein Gegenwind bekomme.
Karriere/Weiterbildung
Oberflächlich eingelernt. Musste mir selbst einiges aneignen. Führungskraft wusste sehr oft nicht, was gesagt wurde, änderte auch ständig die Regeln...
Gehalt/Sozialleistungen
Immer verbesserungswürdig.... Keine Arbeitskleidung bekommen, muss man vom eigenem Gehalt bezahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja.... Geht immer besser.
Kollegenzusammenhalt
Gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Wie gesagt, die Kollegen halten zusammen. Das sind die Personen die Macht bekommen haben.
Vorgesetztenverhalten
Nur Schein! Mitarbeiter sind nur Marionetten.
Arbeitsbedingungen
Sind in der neuen Klinik, ganz ok.
Kommunikation
Personal weiß mehr, als die Führungskraft (ungelernt).
Gleichberechtigung
Innerhalb der Kollegen läuft es gut.
Interessante Aufgaben
Man lernt nix dazu.
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Meinung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Varisano durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 53% der Bewertenden würden Varisano als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Varisano als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.