Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
RabatteBenefits sind gut. Gehalt unterhalb der Gruppe, aber auch akzeptabel. Aufgaben theoretisch auch interessant.
- Work-Life Balance;
- Möglichkeit, mit neuen Technologien zu arbeiten (dies ist im Finanzsektor nicht immer möglich);
- Schönes Büro.
The trust, we are very independant in our work and are allowed to make decisions to meet the requirements.
Working on projects with new technologies and clean code, no headaches trying to fix trash in some legacy code from 20 years ago.
- Ein gewisses Maß an Politis;
- Eine geringe Anzahl an erfahrenen Kollegen;
- Eine gewisse Anzahl an Aufgaben nur um der Aufgaben willen, und nicht zur Lösung von Problemen.
We have external dependencies, which cannot keep up with our development speed.
This can demotivate passionate people that want to see their projects live in a reasonable time.
Führungsriege tauschen
We need a bigger office since the company has grown so much from last year.
Der am besten bewertete Faktor von vent.io ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Hybrides Modell funktioniert gut für mich, Projekte sind gut organisiert,langweilig wird es aber auch nicht.
There are few meetings, outside of which I can organize my time freely. This gives me a lot of freedom and reduces stress enormously.
Flexible Arbeitszeiten und Balance ist auf das Life ausgerichtet, was manchmal zu Produktivitätsproblemen führen kann
Flexible Arbeitszeitgestaltung.
Flexible working hours, half week of home office, for me it works although I know some people want full remote.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von vent.io ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bis jetzt keine Aktionen oder Projekte in dem Bereich, aber bei einer Firma, die keine 2 Jahre alt ist, auch nicht überraschend.
Machen halt nichts
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
The goals of the individual persons are clearly defined. In theory, you can train as much as you want if you want to. The company promotes further training for employees, but this offer must also be accepted by the employees. Thanks in part to the enormous expertise of my colleagues, I have the feeling that I can still learn a great deal here, both professionally and on a personal level.
- Budgets für Kurse und Konferenzen werden bereitgestellt;
- Ihr Entwicklungspotenzial hängt nicht nur von Ihnen ab, sondern auch von einer gewissen Menge an Politik;
- Es gibt nicht viele erfahrene Kollegen, von denen Sie lernen können(vor allem, wenn Sie ein Anfänger sind).
Es wird großen Wert auf persönliche und fachliche Fortbildung gelegt.
As a startup there is a ton of work to do, lot of possibilities of steering your career towards what you want to do. We also get a personal development fund to keep learning things we are interested in.
Weiterbildung wird unterstützt durch Online-Kurse oder auch generell Schulungen.
