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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Coaching
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeEine kleine SAP-Beratung, welche auch noch Kunden aus verschiedenen Branchen hat, findet man nur selten. Deshalb kann man sich in sehr viele verschiedene Prozesse einarbeiten.
modernes Image, seit 1,5 Jahren umfangreiche sinnvolle und gute Veränderungen und Wachstum
Alles ich finde nichts was es zu beklagen gibt.
Fällt mir so richtig nichts ein. Wäre gern geblieben, aber wie das Leben so spielt....
Firmenfahrzeuge hauptsächlich von BMW - nicht jedermanns Sache aber das ist, denke ich, jammern auf hohem Niveau.
Ist leider zu unbekannt.
Die Geschäftsführung ist nicht sehr umfangreich. Deshalb sollte man sich intern besser abstimmen können.
Mehr Anwesenheit der Mitarbeiter an den Standorten, weniger Home Office
nix alles Super
Der am besten bewertete Faktor von VISICON EDV-Integration ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
ist glaube ich Branchenüblich.
Gute Bezahlung inkl. transparentem, variablem Anteil + Firmenwagen und Diensthandy
Vorbildlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VISICON EDV-Integration ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man hat keins, da zu klein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
In so eine kleinen Firma ist man Berater und hat kein Team unter sich. Weiterbildung eher über online-Kurse oder internes Coaching. War für mich aber ok. Es gibt eigene Budgettöpfe für Weiterbildung (wichtig für die Zielerreichung)
Weiterbildung erfolgt gezielt und konzeptionell geplant auf mehrere Jahre
Kein Problem!
