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Wörner 
& 
Binder 
Steuerberatung
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score4 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wörner & Binder Steuerberatung
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wörner & Binder Steuerberatung
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kritik, Anregungen und Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter werden gerne angehört und konstruktiv diskutiert. Vieles wird umgesetzt.
Bewertung lesen
Ich persönlich fand gar nichts gut; aber auch wirklich gar nichts. Dachte am Anfang, dass es sich geben wird, aber da lag ich leider falsch!!!!!!!!!
Dass die Kollegen teilweise zusammengehalten haben, die zentrale Lage
Nahezu nichts.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Denke, ich habe meine persönlichen und individuellen Erfahrungen sehr detailliert geschildert. Meine Erfahrung deckt sich mit den Bewertungen über diesen Arbeitgeber, die in dieselbe Richtung gehen bzw. eigentlich nahezu identisch sind - mit Ausnahme der persönlichen Ausformulierung der Bewertung. Die Bewertung vom November 2023 kann nur der Realität entsprechen, wenn eine namensgleiche Kanzlei (wovon ich nicht ausgehe, dass es diese gibt), gemeint ist/ war. Diese positive Bewertung ist also sehr komisch und mir nicht erklärbar!!!
Wer möchte, findet immer und überall etwas zu meckern.
Bewertung lesen
Nahezu alles!!!
Muss ich wegen der oben genannten Beschreibungen nicht näher erläutern.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einen Einstiegspunkt für Verbesserungsvorschläge zu finden ist sehr schwierig, da einfach extrem viel falsch und daneben läuft. Die Inhaberin und der Inhaber sollten sich z. B. fragen, warum es zwei Standorte gibt - es kann ja nicht mal der Hauptstandort richtig betrieben werden - vom anderen Standort ganz zu schweigen!!!!!!!!!
Sollten über die Auflösung der Kanzlei ernsthaft nachdenken. Damit wäre vermutlich jedem geholfen. Mitarbeiter(innen), Mandanten und auch den Inhaber(in) selbst.
Einfach mal aktiv zuhören, auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen und sich vor allem auch daran halten. Würde der Glaubwürdigkeit mal nicht schaden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,7

Der am besten bewertete Faktor von Wörner & Binder Steuerberatung ist Kollegenzusammenhalt mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ohne den Zusammenhalt von einigen Mitarbeiter(innen) untereinander wäre in dieser Kanzlei jeder Stuhl unbesetzt oder die Kanzlei würde nicht mehr existieren. Meiner Meinung nach werden noch einige Mitarbeiter(innen) gehen, solange bis keiner mehr da ist.
Wenn es den unter bestimmten Kollegen nicht geben würde, dann wäre oft schon das reinste Chaos ausgebrochen. Allerdings werden vereinzelte Kollegen auch ausgeschlossen
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wörner & Binder Steuerberatung ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Umweltbewusstsein: Es wird gedruckt und gedruckt und gedruckt. Sozialbewusstsein: Nicht gegeben.
Bei der Menge an Ausdrucken und Papier eher nicht. Allerdings gibt es einen extra Behälter für Plastikmüll
3
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Es wird gedruckt als gäbe es kein morgen mehr. Umweltgedanke?? Nicht vorhanden.
Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungsmaßnahmen werden unterstützt und gefördert.
5
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Karriere???????? Weiterbildung??????
Rein theoretisch könnte man Fortbildungen besuchen - man hat nur nie Zeit dafür!!!
Wurde mir nicht geboten
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wörner & Binder Steuerberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet Wörner & Binder Steuerberatung schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden Wörner & Binder Steuerberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wörner & Binder Steuerberatung als eher modern.
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