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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Kantine
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungEinige wenige Kollegen sind wirklich nett und es herrscht oberflächlich ein freundschaftliches Klima.
Im Großen und Ganzen angenehmes Arbeitsklima.
Es gibt öfters Zusammenkünfte der kompletten Belegschaft für einen Snack o.Ä.
Kostenloser Kaffee :)
Kostenlose Getränke
Arbeitsplatz
Flache Hierarchie
Alles eigentlich!!! für mich einer der Besten AG die ich bisher gesehen habe!
Termine werden nicht ernst genug genommen. Ständig Ablenkung durch Handy oder Verspätung oder andere Dinge.
Bezahlung
Mitarbeiter Förderung
Arbeitszeit und Gleitzeit alles andere als modern
Homeoffice wird nicht gewünscht
Kommunikation
Sehr unprofessioneller Arbeitgeber und intern sehr unprofessionelles Klima.
wenig Gehalt.
Die Professionalität die man gerne hätte muss auch gelebt werden. Innen wie Außen.
Jeden Mitarbeiter anhören und ernst nehmen. Diese Zeit MUSS man sich nehmen.
Gehälter näher an Tarif anpassen
Ansonsten siehe unter "Schlecht am Arbeitgeber finde ich"
Neue Mitarbeiter ordentlich einarbeiten und betreuen.
teilweise bessere Kommunikation
mehr Geld an die Arbeiter. Schnellere Maßnahmen für Materialbeschaffung.
Der am besten bewertete Faktor von WS Wieländer + Schill Professionelle Karosserie-Spezialwerkzeuge ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
ältere Kollegen wurden immer Geschätzt! altes Know How kann man immer gebrauchen ;)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WS Wieländer + Schill Professionelle Karosserie-Spezialwerkzeuge ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keinerlei Sozialleistungen und Gehalt ist unterdurchschnittlich schlecht.
Nach der gesetzlichen Einführung der elektronischen Krankmeldung, wollte laut Personal die Geschäftsführung diese nicht anerkennen. Ich sollte den Arzt nach einem gelben Schein bitten und anderen falls wird die Krankmeldung nicht akzeptiert... Arzt und Krankenkasse haben mir auf mehrfache nachfrage nur einen Anwalt empfehlen wollen, aber keinen gelben Schein ausstellen wollen...
Angaben in den Stellenausschreibungen entsprechen nicht der Wahrheit. Eher das Gegenteil ist der Fall. Echt miese Bezahlung dafür pünktlich.
Schwäbische Firma
ich denke wenn die mehr geben könnten so würden die es machen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Als neuer MA habe ich nach einer einfachen Produktschulung gefragt. Antwort einer Führungskraft war, dass ich mir ja jemanden suchen kann der mir mal etwas zeigt.
Muss man selber machen. Keine Unterstützung.
Nicht bei jedem
es gibt Schulungen für bestimmte Produkte.
