3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kommunikation nicht vorhanden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zu wenig Therapieräume in allen Bereichen. Kaum Therapiematerial wird zu Verfügung gestellt.
Kollegenzusammenhalt
Durch ständigen wechsel sehr gering.
Vorgesetztenverhalten
Behandeln einen nur von oben herab. Nicht kritikfähig.
Kommunikation
Keine Kommunikation von oben nach unten vorhanden.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zuckerbrot und Peitsche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die mangelnde Kritikfähigkeit. Eigene Fehler bzw. Fehler des Systems werden den Mitarbeitern zu Lasten gelegt.
Verbesserungsvorschläge
Überlegungen treffen um den extrem hohen Personalwechsel selbstkritisch zu hinterfragen und nicht die Schuld bei den Mitarbeitern suchen. Narzistische Persönlichkeiten in der Führungsebene austauschen, den Mitarbeitern mehr zutrauen und Kontrollen verringern.
Arbeitsatmosphäre
Von Seiten der obersten Leitungsebene herrscht eine Atmosphäre der Angst, die vor allem in Mitarbeiterversammlungen deutlich spürbar und sichtbar ist. Die Atmosphäre in der Basis ist teilweise sehr gut und vom jeweiligen Arbeisbereich abhängig. In bestimmten Berufsgruppen herrscht eine große Unzufriedenheit und ein extrem hoher Personalwechsel. Es gibt auch vereinzelt Mitarbeiter, die Kollegen mobben.
Image
Werbung nach Außen ist für die Firma von großer Bedeutung. Mehr Schein wie Sein.
Work-Life-Balance
Interessiert die oberste Leitungsebene nicht, nur Leistung zählt.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden nur bestimmten Personen genehmigt, manche gehen jedes Jahr leer aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter abhängig von der Position unterdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Mit dem Großteil der Kollegen sehr gut - man hält zusammen. Vereinzelt gibt es Kollegen, die Mitarbeiter öffentlich und auch vor der Führungsebene deformieren und somit auch für Kündigungen mitverantwortlich sind.
Vorgesetztenverhalten
Selbständigkeit und eigenständiges Denken werden bestraft. Arbeit nach strikten vorgegebenen Schemata erwünscht. Verbale Drohungen stehen besonders für engagierte und kritische Mitarbeiter an der Tagesordnung. Engmaschige Kontrollen von bestimmten Personalgruppen.
Kleine Fehler werden nicht verziehen, sehr lange vorgehalten und für Kündigungen genutzt.
Arbeitsbedingungen
Extrem hoher Leistungsdruck....es wird Arbeit nach dem Fließband verlangt.
Kommunikation
Von oben her nicht gegeben.
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Bezahlung für gleiche Arbeit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant, jedoch gibt es Einschränkungen durch “Oben“ in der Ausübung der persönlichen Kreativität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Reha
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird onkologische Rehabilitationsklinik durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich onkologische Rehabilitationsklinik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.