9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessante Arbeit, Kritikpunkt sind die Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser Schulen bezüglich Mitarbeiterführung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Flexibler abwechslungsreicher interessanter Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausflüge, flexible Zeiteinteilung, Gleitzeit, familäres Arbeitsumfeld, nette und unterstützende Kollegen;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz, öffentliche Verkehrsanbindung;
Verbesserungsvorschläge
Gratis Obst für Mitarbeiter; Noch mehr Ausflüge;
Arbeitsatmosphäre
Entspannte ruhiges Arbeitsumfeld.
Image
Kompetenter Player in der Kontrollbranche;
Work-Life-Balance
Ruhige und fordernde Phasen im Jahr. Über Zeitausgleiche bekommt man die Möglichkeiten auf längere Urlaube am Stück;
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zu Weiterbildungen gegeben. Aufgrund der Kontrolltätigkeiten entwickelt man eine Schlagfertige Persönlichkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, flexibel Zeiteinteilung, Gleitzeit;
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umweltgedanke ist im Unternehmen verankert, jedoch lassen sich im Zuge der Vor-Ort Kontrollen bei den Kunden die Verwendung des Autos und zum Teil auch lange Fahrten nicht vermeiden.
Kollegenzusammenhalt
Nettes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Mitarbeiter (50+) eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Schnelle Einarbeitung in die Materie gefordert, jedoch faires Verhalten vonseiten der Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Fordernde und ruhigere Phasen über das Jahr verteilt. Wer anpacken kann, wird auch über Zeitauchsgleich mit viel Freizeit belohnt.
Kommunikation
Wöchentliche Teammeeting in denen sich jeder gut einbringen kann.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird großgeschrieben. Sehr hohe Frauenquote im Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Sehr spannendes Arbeitsumfeld, über Außendienste bekommt man viele Einblicke den Landwirtschaftlichen Bereich und in viele zum Teil auch sehr namhafte Unternehmen in der Branche.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolute Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe noch nichts gefunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele falsche Leute auf wenig Raum
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene austauschen, fähige kompetente Leute an die Spitze setzen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder hat Angst vor Vorgesetzten. Nur Stress und Druck.
Image
Rasante Talfahrt. Bei der Führung kein Wunder
Work-Life-Balance
Wenn du da arbeitest hast du kein Privatleben mehr.
Karriere/Weiterbildung
Bloß nicht, sonst müsste man vielleicht mehr zahlen. Man muss ja auch nur die Befehle befolgen, wenn man selber denkt ist man sowieso weg.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Behandlung viel zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Wäre gut, aber Angst überwiegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gekündigt oder degradiert! Kosten zu viel bzw. jüngere sind billiger und müssen noch alles machen was man sagt ohne zu fragen.
Vorgesetztenverhalten
Eine Katastrophe. Nur falsch und hinterhältig! Lügen lügen lügen
Arbeitsbedingungen
Ausbeuten, anlügen, fertig machen
Kommunikation
Schlechter geht nicht mehr. Du musst deine Arbeit erahnen.
Gleichberechtigung
Viele Frauen vorhanden und leider in Führungspositionen. Daher momentan „ hübsche“ Männer bevorzugt! Wie in einem schlechten Film.
Interessante Aufgaben
Job wäre interessant, doch das negative topt alles
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechter geht nicht mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die hellen Möbel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles andere, ist nichts positives zu sagen
Verbesserungsvorschläge
eine neue Führung, die Leute die momentan das Sagen haben ruinieren die Firma komplett
Arbeitsatmosphäre
durch Homeoffice verbessert, aber eigentlich ist es an Negativität kaum zu toppen. Man muss arbeiten wie Maschinen.
Image
wird immer schlechter
Work-Life-Balance
Workaholics bevorzugt, hast du ein Privatleben, ist deine Karriere schon wieder beendet
Karriere/Weiterbildung
nicht gewünscht, da sonst vielleicht mehr gezahlt werden müsste
Gehalt/Sozialleistungen
am untersten Limit ohne Chancen auf Besserung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
wäre recht gut, wenn nicht alle Angst vor ihrem Vorgesetzten hätten - wie oben erwähnt - reden untereinander nicht gewünscht
Umgang mit älteren Kollegen
werden noch geduldet, aber sind nicht erwünscht bzw. werden eliminiert. Junge Leute die wenig kosten sind die Zukunft
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind inkompetent, machtgeil und haben eigentlich keine Ahnung. Ihre Untertanen werden fertig gemacht. Verhalten wie im Mittelalter. Schulungen zur Mitarbeiterführung werden nicht als notwendig erachtet.
Arbeitsbedingungen
katastrophal
Kommunikation
ist hier ein Fremdwort, reden ist unerwünscht
Gleichberechtigung
Männer bevorzugt, weil Frauen an der Macht sind
Interessante Aufgaben
Job wäre eigentlich interessant, allerdings zu negativ behaftet durch den Rest
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
oida....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
IT, sonst nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles ausser IT
Verbesserungsvorschläge
nachdenken, Ehrlichkeit zu den Kunden
Arbeitsatmosphäre
viel weniger geht nicht
Image
wenn die Kunden wüssten, wie es tatsächlich abläuft...
Work-Life-Balance
für Workaholics optimal
Karriere/Weiterbildung
alles tun was der Vorgesetzte sagt, dann geht es steil bergauf
Gehalt/Sozialleistungen
wer dem Vorgsetzten gefällt dem gehts gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist dort ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
super
Umgang mit älteren Kollegen
Schleimmer werden bevorzugt
Vorgesetztenverhalten
noch nie so eine schlechte Mitarbeiterführung erlebt
Arbeitsbedingungen
Altertum
Kommunikation
Miserabel
Gleichberechtigung
nur wer sich bückt wird gut behandelt
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich ist toll
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ziemlich durchwachsen, wenn nicht schlimmer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung und interne Software/IT
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Rest
Verbesserungsvorschläge
Denkkonzepte/Strukturen aus dem 19. Jahrhundert endlich verlassen und sich neu umdenken/orientieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es macht Spaß in die Arbeit zu gehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Zeiteinteilung, wenn arbeitstechnisch möglich ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch zu kurz in der Firma
Verbesserungsvorschläge
Kann ich noch keine geben, da ich erst kurz in der Firma bin und mich noch in der Anlernphase befinde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Agovet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird agroVet durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden agroVet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich agroVet als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.