Schlechter Führungsstil
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung, Schöner Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kündigungen aus Impulsiven anlässen
Verbesserungsvorschläge
Den Führungsstil anpassen (weniger Impulsiv handeln)
Homeoffice ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Der Führungsstil drückt die auf die Arbeitsmoral
Kommunikation
Gut, da aufgrund der Größe sich alle zwischen Tür und Angel absprechen.
Vorgesetztenverhalten
Man wird von heute auf morgen aus niedrigen Beweggründen gekündigt
Arbeitsbedingungen
4-Tage Woche
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen