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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Mensch ist hier nicht im Fokus
Bewerber/inHat sich als Trainer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es geht um Menschen udn es sollten auch Menschen da arbeiten, keine injektionswilligen Roboter.
Bewerbungsfragen
- Wie ist Ihr Impfstatus?
- Wie ist Ihr Impfstatus?
- Wie ist Ihr Impfstatus?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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