Coole Firma, coole Menschen.
Arbeitsatmosphäre
Junges Unternehmen mit vielen motivierten Leuten. Supercooles Büro mit guten Essensmöglichkeiten, es ist alles da was man zum Arbeiten braucht.
Kommunikation
Das Management begründet Entscheidungen transparent. Durch die Firmengröße und fehlendes mittleres Management gibt es kaum office politics.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen peers wird offen über Probleme gesprochen, auch teamübergreifend. Management hired kompetente Leute, die auch ins Firmenklima passen. Ich treffe mich mit Arbeitskollegen abseits der Arbeit.
Work-Life-Balance
Es wird einem einiges abverlangt. Um Karriereziele zu erreichen, muss man auch das ein oder andere Wochenende für research aufwenden, die Überstunden am Projekt halten sich aber in Grenzen. Ich finde das gut fürs eigene Wachstum, ist aber sicher nicht für jeden.
Vorgesetztenverhalten
Sind oder waren Entwickler und wissen was Entwickler brauchen.
Interessante Aufgaben
Durch Projektarbeit für viele Kunden sieht man recht viele verschiedene Stacks und Umgebungen in recht wenig Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Super schönes Büro mit guten Essensmöglichkeiten, es ist alles da was man zum Arbeiten braucht. Die Laptops sind gut, die Monitore auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Mitarbeiter-Benefit ist das gratis Öffi-Ticket oder ein Leihfahrrad.
Gehalt/Sozialleistungen
Laut Management wird der Markt gescoutet um immer kompetitive Gehälter zu zahlen, so gab es auch schonmal ungefragt Gehaltserhöhungen für alle. Ich glaube die Firma ist bemüht, MItabeiter zu halten. Leute die maximal Karriere und Geld machen wollen finden aber sicher bessere Firmen.
Image
Ich glaube alle die hier sind sind gerne hier.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen durchdefinierten Karrierepfad mit Levelsystem. Dieser ist nicht perfekt aber besser, als ich ihn aus anderen Firmen kenne.