7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gehalt
Guter Umgang mit den Mitarbeitern
Wenig Weiterbildungen u.ä.
Mehr Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten, Wochenende frei
Arbeit mit FFP2 Masken, fehlende Klimaanlagen (wir haben nur 2 Klimaanlagen und Ventilatoren)
Mehr Klimaanlagen, öfters Mitarbeitergespräche
Familiäres Arbeitsklima, man ist rücksichtsvoll, Führung hat ein offenes Ohr.
Interne Fortbildungen an 4 Tagen pro Jahr bei verkürzten Dienstzeiten an diesen Tagen.
Geregelte Arbeitszeiten Mo-Fr. Täglich wechselnder Dienst Vormittag oder Nachmittag
Es könnten mehr Fortbildungen stattfinden und bei Teilnahme Dienstzeiten verkürzt werden. Externe Fortbildungen werden unter gerechten Umständen übernommen.
Jeder denkt an den anderen. Es gibt interessante Mitarbeiterevents um den Zusammenhalt zu stärken.
Ansprechpartner und offen für Fragen und Anregungen
Physiotherapeuten können im eigenen Raum, oder mit den Elithera Trainingsgeräten im Trainingsraum arbeiten. Ausstattung ist gut, ansonsten kann man Sachen bestellen lassen. Dokumentation läuft über die Firmentablets.
Seit 2 Jahren erleichtert durch das Firmentablet. Es herrscht ein freundlicher und lockerer Umgangston in den Gruppenchats.
Gehalt ist durchschnittlich. Bei höherer Auslastung kann dieses zusätzlich verbessert werden.
V.a. orthopädische Themen, seltener aber auch Neuro und Pädiatrie
Den Umständen entsprechend läuft es meiner Meinung nach gut. Bin jemand der das positive im Betrieb sieht zB. Weiß ich es sehr zu schätzen fixe Arbeitszeiten zu haben.
Das ignorieren der wesentlichen Besserungsvorschläge auf der Seite der Mitarbeiter. Als würde man nicht wahrnehmen, dass eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit sich auch auf die Kunden/Patienten spiegelt.
Wenn sich was ändert ist nur das Wohl der Kundschaft wichtig, die Mitarbeiter sind leider immer zweitrangig..
Bereich Massage:
Das wichtigste Anliegen ist leider das Gehalt. Unter 1000 Euro für 30 Stunden ist sehr unfair, wenn man von Bekannten hört sie bekommen für 20 Stunden 1300 Euro oder auch oft für 30 Stunden knapp 1200 Euro. Mit 1100 Euro würde ich mich für 30 Stunden schon um einiges mehr wertgeschätzt fühlen.
Und der zweite Punkt ist die Zeiteingeilung. Ist klar, um Gewinn zu machen ist mehr immer besser. Aber ein Algorithmus im System das man zb nach 2 behandlungen mit Nebentherapie eine ohne Nebentherapie hat, um zeitlich nicht stress zu bekommen wäre sehr toll.
Fixe Dienstzeiten, selten bis nie kommt es vor das man länger bleibt als geplant
Für meine Bildungskarenz ging alles sehr schnell und wurde ideal unterstützt!
Das größte Manko - ich bekomme als Medizinischer Masseur für 30 Stunden knapp 1000€ netto, inkl. Prämie. Man beachte das ich eine Lehre als auch eine spezifische Ausbildung welche in Summe 6000€ kostet habe, dementsprechend ist was das Gehalt angeht großer Raum nach oben.
Oft recht monotone Arbeit, da kann der Betrieb aber wenig dafür, sondern eher die Kasse bzw. die Ärzte
Ein junges, innovatives Team. Ideal für Berufseinsteiger.
Jung, motiviert, freundlich