9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kleine Firma mit Wohlfühlfaktor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten: 7 oder 8Start bis max 16/17 Uhr und Freitag nur bis Mittag
Arbeitsatmosphäre
Alle helfen zusammen und helfen sich gegenseitig, find ich super
Work-Life-Balance
Im Frühling/Sommer ist viel zu tun, im Herbst Winter ists gemütlich, da kann man auch früher heimgehn wenn man Überstunden aufgebaut hat...
Kollegenzusammenhalt
Alle arbeiten gut zusammen, auch im Stress gibts mal ein gratis Frühstück oder mal ein gemeinsames Mittagessen oder Feierabendgetränk
Vorgesetztenverhalten
Wie man in den Wald hineinschreit so kommt es zurück, also sei nett dann wirst du auch nett behandelt
Kommunikation
Jedes Problem wird gelöst
Fast jeder Wunsch wird erfüllt (früher heimgehn weil das Auto in die Werkstatt muss) oder wenn man spontan frei braucht ist das auch zu 99% möglich, die Chefleute sind da für wirklich eine Perle.
Gehalt/Sozialleistungen
Man verdient überdurchschnittlich, Bonus für eine gute Saison wird immer ausbezahlt.
Interessante Aufgaben
Man darf/kann alles machen, eben eine kleine Firma, kein Konzern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super Firma wo man gerne arbeitet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, gemeinsame Freizeitaktivitäten
Verbesserungsvorschläge
alles gut weiter so
Arbeitsatmosphäre
alles perfekt, man isst sogar Mittags zusammen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungsmaterial wird wieder verwendet, wenig wird entsorgt
Kollegenzusammenhalt
Alle ziehen am selben Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Derzeit sind nur junge Kollegen vorort
Arbeitsbedingungen
Super wenn man nicht zu faul zum arbeiten ist.
Kommunikation
läuft super
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, derzeit extrem viele fleißige Arbeiter
Interessante Aufgaben
Man darf und kann alles machen...die Firma bietet dir alle Möglichkeiten für die du dich interessierst.
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
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Ich war die Firma bzw. hat die Firma ohne mich nicht funktioniert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die „Oberschicht“ ab und an nicht in der Firma ist und du mal durchschnaufen kannst ohne gleich blöd angemacht oder angeschaut wirst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Darf und Sollte ich hier nicht schreiben aber Psychische Erkrankungen sind hier vorprogrammiert. (falls noch keine vorhanden, bekommst du Sie hier sicher)
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es einiges! Endlich mal lernen was Chefsein bedeutet.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt immer auf die Stimmung der „Oberschicht“ an.
Sind Sie mit dem falschen Fuß aufgestanden, dann bekommst du alles ab.
Image
die „Oberschicht“ stellt die Firma besser da als was Sie ist.
Work-Life-Balance
Wenn du alles kannst, bist du die Firma!
Sie legen dir immer mehr und mehr Arbeit auf, die Sie selber nicht gebacken bekommen.
1x was erklärt und du musst es können obwohl Sie selber immer wieder die gleichen Fehler machen.
Freizeit kannst du dir in den Allerwertesten stecken wen du hier arbeitest.
Karriere/Weiterbildung
Nur zu empfehlen wen du nur für die Arbeit lebst!
Keine Freizeit benötigst oder deinen Urlaub.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Arbeit was du leistest viel zu wenig.
Noch dazu kommt es NIE pünktlich und wen du es ansprichst wirst du runter gemacht das die „Oberschicht“ auch anderes zu tun hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf das wird sowieso geschissen!
Erst mit mir haben wir weniger Karton/ Plastik und so verbraucht/weggeschmissen.
Sozialbewusst gibt es nicht mal im Wortschatz.
Kollegenzusammenhalt
Da mehr „Oberschichtleute“ vorhanden sind als normale Arbeitskollegen ist der Zusammenhalt nur in der „Oberschicht“ zu sehen wenn Sie gegen einen gehen möchten.
Umgang mit älteren Kollegen
werden sowieso nicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Wie im Kindergarten!!!
Wens nicht nach Ihrer Nase läuft (auch wenn Sie selbst schuld sind) dann kannst du dich wie von einem kleinen Kind anspinnen lassen oder gleich ignorieren lassen.
Arbeitsbedingungen
Du sollst alle Aufgaben erledigen, die auch nicht zu deinem Arbeitsumfeld gehören.
Da man ja nicht so ist macht man das halt aber bekommt kein gescheites Werkzeug oder der gleichen bzw. kein Bitte oder Danke!
Kommunikation
Du kannst zwar mit allen Kommunizieren aber ob sich die „Oberschicht“ miteinander bespricht, das bezweifle ich sehr.
Der eine möchte es so und der andere so.
Gleichberechtigung
Es zählt nur das die „Oberschicht“ alles hat und Urlaub/Frei und der gleichen.
Als Arbeiter bist du nur was wärt wen du arbeitest.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig aber auch nur weil es an Personal fehlt.
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Wurde von meine Vorgestetzten psychisch so fertig gemacht worden das ich in der psychatrie lag
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr dort arbeiten muss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das er eine flasche ist ohne ahnug von arbeit oder sonstigen
Verbesserungsvorschläge
Zuspären
Work-Life-Balance
Entwerder du arbeitest oder wir brauchen dich nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es nicht in dieser Firma
Vorgesetztenverhalten
Hauptsache ihnen geht es gut und sie verdienen genug
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten wie im 19. Jahrhundert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Mehr Sozialkompetenz, mehr realistische Leistungserwartung, Kommunikationstraining.
Arbeitsatmosphäre
Es ist schwierig. An einem Tag ist es super, am nächsten grottig. Was an Tag A in Ordnung ist, ist an Tag B ein Problem.
Was Person A sagt will Person B von dir aber anders haben.
Oft werden Dinge nicht aus- oder angesprochen und stehen zwischen den "Parteien".
Stress und Druck sind an der Tagesordnung, die Kommunikationskultur ist, wie bereits angedeutet, auf keinem guten Niveau.
Image
Entsprechend.
Work-Life-Balance
Auch Schwierig. Die Erwartungshaltung ist wirklich hoch, Flexibilität wird immer vorausgesetzt, ansonsten kanns wirklich sein, dass man "angesponnen" wird und die nächsten Tage wirklich unangenehm werden.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das, was erwartet wird ist die Bezahlung nicht gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei dem Wort Sozialbewusstsein habe ich mich kurz vor Lachen verschluckt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind fast alle Führungskräfte. Somit die selben Probleme wie bei den anderen Punkten angeführt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Verständnis für ältere Personen
Vorgesetztenverhalten
Man würde sich in vielen Bereichen mehr Verständnis, Empathie oder social correctness wünschen. Das fehlt leider. Außerdem sollte man als Führungskraft in der Lage sein, ordentliches Problem-Management zu führen.
Arbeitsbedingungen
Schwierig. Man schafft zwar einen Rahmen und versucht es tageweise "gut zu machen" aber alles in allem brennt man da drinnen auf Dauer besonders zwischenmenschlich wirklich aus - besonders weil es leider eine "Hick Hack" Politik gibt.
Kommunikation
Kommunikationsinkompetenz trifft es hier leider wirklich gut. Man kann sich Dinge mit bestimmten Personen zwar gut ausstreiten, mit andere wieder überhaupt nicht.
Normale Aussprachen waren selten möglich, Diplomatie war auf beiden Seiten keine Stärke.
Gleichberechtigung
Man ist eher Mittel zum Zweck.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man hat auch viel eigenen Handlungsspielraum, der allerdings von der Tagesverfassung der Kollegen abhängt.
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Sauberkeit und Fehlerfrei
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lustige Leute, man kann spaß haben mit den Chefleuten
Work-Life-Balance
Wen du gerne Arbeitest dan ist es hier am besten. Für faule Leute nicht geeignet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusst sein gegenüber Familienzuwachs nicht gegeben aber sonst alles gut
Kollegenzusammenhalt
Gibt nichts besseres als meine Kollegin
Vorgesetztenverhalten
Man kann alles mit jedem Bereden
Kommunikation
Man kann alles mit jedem Besprechen, man setzt sich dan zusammen und beredet alles
Interessante Aufgaben
Interresant auf alle fälle!
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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unterirdisch
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
unterirdisch
Verbesserungsvorschläge
unterirdisch
Arbeitsatmosphäre
unterirdisch
Image
unterirdisch
Work-Life-Balance
unterirdisch
Karriere/Weiterbildung
unterirdisch
Gehalt/Sozialleistungen
unterirdisch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
unterirdisch
Umgang mit älteren Kollegen
unterirdisch
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch
Arbeitsbedingungen
unterirdisch
Kommunikation
unterirdisch
Gleichberechtigung
unterirdisch
Interessante Aufgaben
unterirdisch
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nette kleine Firma mit Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut nicht zu empfehlen!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird As-Handels durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden As-Handels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kommunikation und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich As-Handels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.