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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Erst nettes Gespräch aber danach meldet sich keiner mehr
Bewerber/inHat sich 2019 als Redakteurin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte ein sehr nettes Gespräch und habe deshalb natürlich ein positives Ergebnis erhofft. Dass es nicht geklappt hat, hätte ich aber gern per Absage erfahren. Sich nicht zu melden und nicht auf meine Nachfrage zu antworten finde ich sehr respektlos. Man recherchiert den Verlag gründlich, fährt hin und investiert Zeit. Eine Absage wäre das Mindeste an Respekt was zu erwarten wäre. Man darf schließlich nie vergessen, dass jeder Bewerber jede Bewerberin mit den besten Ansichten zum Vorstellungsgespräch erscheint.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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