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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BASE Service&Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich habe noch nie so eine grottenschlechte Kommunikation gesehen, sie ist quasi nicht vorhanden. Es kann durchaus vorkommen das man monate lang keinen Ansprechpartner hat.
Die Kollegen sind/waren sehr nett. Inzwischen ist fast keiner mehr da, qualifiziertes Personal wird durch unqualifiziertes ersetzt weshalb dies ebenfalls keine Entlastung bietet. Da eh fast keiner mehr hier ist den ich kenne kann ich leider nicht mehr zu dem Thema sagen.
Katastrophal! Wer hier auf Vertrauensarbeitszeit "vertraut" der ist, arbeitnehmerseitig, verloren... Es wird schamlos ausgenutzt.
Mitarbeiterwünsche werden ignoriert, die Vorgesetzten wechseln ständig, keine Kontinuität, Mitarbeiter werden im dunkeln gelassen, das Verhängen eines "Maulkorbes" ist hier leider auch gängige Praxis
In diesem Unternehmen zählt nur was der Arbeitgeber will, wo die Talente und Interessen der Mitarbeiter liegen ist völlig egal.
Extrem schlechte Stimmung in allen Teams, ständig wechselnde Leitungen, die Arbeitnehmer die in den letzten 2 Jahren angefangen haben sind fast alle wieder weg.... Die Mitarbeiter wandern schneller ab als sie eingestellt werden können.... Ergo bleibt alles an den verbliebenen Mitarbeitern hängen.