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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BDI - BioEnergy International die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BDI - BioEnergy International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BDI - BioEnergy International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Jeannine Putz, Marketing HR
Jeannine PutzMarketing HR

Ökologische Nachhaltigkeit ist das Herzstück unserer Geschäftsvision. Die innovative Nutzung von natürlichen Ressourcen zum Schutz unserer Umwelt, ist das Anliegen der gesamten BDI-Gruppe. Unser Verständnis von dem, was wir sein wollen, umfasst vor Allem unser Verhalten als Arbeitgeber, als Unterne ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    42%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe das Betriebsklima immer als sehr angenehm und wertychätzend empfunden. Bedingt durch Corona hatte man leider zuletzt weniger persönliche Kontakte.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich gut, regelmäßige Infoveranstaltungen, einige Infos sind oft in der zweiten Führungsebene verpackt

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hat in meinem Bereich sehr gut gepasst

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teilweise hohe Workload durch gute Auftragseingänge, derzeit aber sowieso in keiner Branche anders.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ehrliches und transparentes Verhältnis zum Vorgesetzten. Wurde nie für einen Fehler geköpft ;-) und durfte viele Dinge ausprobieren

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

kaum vorhanden

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