Vertrösten hilft über längeren Zeitraum einfach nichts. Gute Mitarbeiter gibt es nicht wie Sand am Meer.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird über einiges hinweg gesehen.
Einerseits gut, andererseits schlecht.
Stellt man es richtig an, hat man einen Freifahrtsschein zum Nachteil der anderen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch sollten Mitarbeiter Ihre Tätigkeiten mit bestem Wissen und Gewissen durchführen.
Nur körperlich Anwesend zu sein, bringt dem Unternehmen nicht wirklich was.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern sollten auch angenommen werden.
Auch sollte die Gleichberechtigung im Vordergrund stehen und nicht auf der Strecke bleiben.
Die Gleichberechtigung sollte wieder auf ein angemessenes Niveau gebracht werden, sonst wird es ganz schnell nach Hinten los gehen.
Das Serviceteam ist eine wichtige Stütze des Unternehmens, man sollte diese nicht selbst untergraben.
Arbeitsatmosphäre
Kolleginnen und Kollegen waren meist zur Stelle wenn man Sie brauchte.
Kommunikation
In manchen Ecken und Winkel der Firma findet man noch Respekt und Höflichkeit.
Leider gibt es dann aber auch Ecken mit Arroganz und Hochnäsigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist über die Jahre geschwunden.
Sucht man ein vertrauliches Gespräch, ist immer die Frage im Hinterkopf, wie lange es denn "Vertraulich" bleibt.
Work-Life-Balance
Es wird zwar auf private Termine Rücksicht genommen, jedoch sollte man bei der Planung nach Dienstschluss vorsichtig sein.
Vorgesetztenverhalten
Man kann es nicht immer jedem Recht machen und genau das sollte man auch nicht.
Der Vorgesetzte kann sich zwar auf gleicher Augenhöhe befinden, er sollte es aber nie zulassen, dass man den Respekt gegenüber ihm verliert.
Hin und wieder ist es besser ein Machtwort auszusprechen als andere mächtige Worte sprechen zu lassen.
Interessante Aufgaben
Die Kombination aus Unterbrechungsfreier Stromversorgung sowie Traktionsladegeräten ist ein wirklich interessantes Arbeitsumfeld.
Gleichberechtigung
Nach und nach trennten sich die Wege des Serviceteams sowie des Vertriebs.
Der Neubau setzte dann dem ganzen die Krone auf.
Waren damals noch alle auf Augenhöhe, so blickt der Vertrieb jetzt auf alle anderen Bereiche herab.
Man kann diese Aussage zwar verneinen, jedoch fühlt es sich genauso an.
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt sollte immer an erster Stelle stehen.
Dazu zählt alleine schon das tägliche "Guten Morgen".
Arbeitsbedingungen
Das Gefühl, dass das Unternehmen bei Ausrüstung ( Werkzeug sowie Arbeitsbekleidung) spart, ist ein ständiger Begleiter.
Das Wohl und die Gesundheit der Mitarbeiter sollte an erster Stelle stehen.
Image
Die Produkte von Benning sind sehr hochwertig und werden in Deutschland prodoziert.
Jedoch spiegelt sich das auch im Preis wieder.
Man sollte auch mit Service glänzen, nicht nur mit dem verkaufen von Anlagen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen sind eher Mangelware
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast für die umfassende Bewertung. Schade, dass du viele Dinge nicht schon angesprochen hast, als du noch bei uns gearbeitet hast.