4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kurze Entscheidungswege, Chefs sehr nah am Geschehen involviert und ich habe das Gefühl, das meine Expertise vom Team geschätzt wird.
Benefits - bitte hier mehr an Branche orientieren
Mitarbeiter als solche sehen und nicht nur als Mittel zum Zweck
Oft habe ich das Bild eines starren Unternehmens, die von einem alten weißen Mann geführt wird. Mehr Elan, Vertrauen und Mut wäre wünschenswert.
Mehr den Mitarbeiter in den Vordergrund rücken und Benefits anbieten. Den Mitarbeiter nicht nur als Arbeitstier sehen.
Deutsche Überbürokratie weiterhin einbremsen.
Zu einem großen Teil Einzelbüros, ruhige Atmosphäre mit schönem Ausblick. Kollegen sind nett und die Zusammenarbeit macht meist Spaß. Kleines Team, viel zu tun.
Die Apotheken haben ein wirklich sehr gutes Bild von der Firma, auch Branche blickt auf.
Grundsätzlich ist immer viel zu tun, langweilig ist es einem nie. Wer es gut schafft, Arbeit Arbeit sein zu lassen hat auch eine gute WLB.
Weiterbildung ja, aber nur wenn es die Zeit erlaubt und zu großem Teil auf eigene Kosten (außer es sind Branchenweiterbildungen der Igepha etc.)
Kleiner gleich Branchendurchschnitt
Bei Tagungen gibt es immer tolle Aktivitäten, die viel Spaß machen.
Chefs sind sehr bemüht freundlich zu sein und auf Mitarbeiter einzugehen. Gelingt mal mehr mal weniger. Großes Plus: Oft kurze Entscheidungswege!
Teilweise Überkommunikation, um sich selbst abzusichern. Im internationalen Kontext könnte der Austausch besser sein.
Fehlanzeige!
Grundsätzlich ja, aufgrund ausufernder Bürokratie werden Aufgaben immer zeitintensiver und die Motivation sinkt. Business as usual wird immer schwerer gemacht (nicht nur durch Firma, sondern auch Regularien) und neue Projekte können daher nicht wirklich mit viel Motivation in Angriff genommen werden.
Das Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeiter