14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
das betriebsklima könnte sehr viel besser sein, hängt eigentlich an zwei schlüssel personen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es war mein erster job nach der uni und ich konnte, wenn auch recht unsaft in mancherlei hinsicht, rasch die realitäten des berufsalltags lernen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie schon gesagt: das betriebsklima und teilweise eklatante führungsschwächen bestimmter personen
Verbesserungsvorschläge
wie bereits beschrieben - betriebsklima und führungsschwächen ausmerzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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...Menschen für Menschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In allen wesentlichen Dingen. es gibt sogar eine GRATIS Jahreskarte für ein Fitnessstudio.
Image
Ja sehr stolz - den wir sind Mitglied bei verschiedenen Auszeichnungen.
Work-Life-Balance
Das einzige Minus.Geschäftsbedingt muss man im Winter 2 Wochen Urlaub nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn möglich ja.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles bestens.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schon durch seine vertriebenen Produkte.
Kollegenzusammenhalt
einer für alle.Alle für einen
Umgang mit älteren Kollegen
In welcher Firma gibt es Kollegen die auf die 70 zugehen? In dieser.
Vorgesetztenverhalten
wo bekommt ein Mitarbeiter 3 Chancen? In dieser Firma.
Arbeitsbedingungen
Alles bestens.Höchstens im Sommer fehlt eine Klimaanlage.
Kommunikation
wenn nicht zuviel Streß dann sind regelmäßige Zusammentreffen. Jedoch ist dies sehr oft auch auf Firmenfeiern möglich.
Gleichberechtigung
Man könnte sagen die Frauen haben das Sagen.
Interessante Aufgaben
so gut es geht,oft neue Projekte. Ansonsten hat jeder seinen zugeteilten Part.
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Ich hab´den Besten Chef!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Logisch, analytisch und ruhig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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goodplace2work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist ausgezeichnet und schon allein deshalb macht es Spaß in die Arbeit zu gehen
Image
Das Unternehmen ist in zahreichen CSR Plattformen vertreten und geniesst deshalb auch einen ausgezeichneten Ruf
Work-Life-Balance
Alles möglich, natürlich unter Berücksichtigung der abzuarbeitenden Jobs
Karriere/Weiterbildung
Weg gefördert werden möchte oder Talent zeigt wir gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Zufriedenstellendes Gehalt ja, Sozialleistungen nein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen arbeitet auch für NPO`s und spendet große Summen. Es erfüllt auch sämtliche Umweltauflagen
Kollegenzusammenhalt
Offener fast freundschaftlicher Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Da Viele in diesem Alter sind ist das überhaupt kein Problem
Vorgesetztenverhalten
Kritikfähig, sachlich und zielorientiert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind perfekt
Kommunikation
Die Kommunikation könnte sicher noch optimaler sein, aber die notwendigen Informationen stehen immer zur Verfügung
Gleichberechtigung
Es herrscht von der Unternehmensführung und von den Mitarbeiter aus absolute Gleichberechtigung. Das betrifft auch die Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
Durch die Arbeit in wechselnden Teams werden die Arbeitspakete gut strukturiert und aufgeteilt
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ein Chef zum Verlieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Image
alle Fragen sind mit einem klarem JA zu beantworten
Work-Life-Balance
saisonbedingt müssen wir uns um die Weihnachtszeit zwei Wochen Urlaub nehmen.
Karriere/Weiterbildung
begonnen habe ich als Teilzeitkraft und bin jetzt Verkaufsleiterin
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alleine unsere Produkte sprechen dafür
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt wurde schon oft bewiesen
Umgang mit älteren Kollegen
unsere älteste Kollegin geht auf die 70 zu.
Vorgesetztenverhalten
man kann über alles sprechen, familär und beruflich und es wird alles besprochen.
Arbeitsbedingungen
es ist hell und angenehm.
Kommunikation
Bei uns wird auf das alles gr0ßen Wert gelegt.
Gleichberechtigung
Bei uns haben sogar mehr die Frauen das Sagen
Interessante Aufgaben
Natürlich ist die arbeit zu 80 immer die gleiche, da jeder sein Aufgabengebiet hat aber der Geschäftsleitung fällt immer zwischendurch etwas neues ein.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
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Superchef an Board
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ja, sehr gerne.
Image
Auf alle Fälle!
Work-Life-Balance
Ja.
Karriere/Weiterbildung
Ja.
Gehalt/Sozialleistungen
Ja, ich bin sehr zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, u.a. werden Klimaneutrale Produkte hergestellt und vertrieben.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeitsklima mit den Kollegen ist sehr gut und es herrscht angenehme Kommunikation
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, mehrere!
Vorgesetztenverhalten
Immer fair und trifft klare Aussagen
Arbeitsbedingungen
Ja- alle Punkte treffen zu.
Kommunikation
Ja, es gibt laufend Besprechungen, woran alle Betroffenen teilnehmen
Gleichberechtigung
Es herrscht totale Gleichberechtigung, niemand wird benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Ich kann mir die gestellten Aufgaben slebst einteilen und empfinde das als sehr angenehm
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H&H ( Hirn und Herz)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma trägt sogar sehr zum guten Betriebsklima bei. Mehr als man verlangen kann.
Image
Guter Ruf ist garantiert. Schon einmal wurden wir ausgezeichnet durch unser soziales Engagement und unseren Brötchengeber.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist Saisonbedingt. Manche Monate mehr und manche ist weniger Arbeit.
Auch wenn mehr Arbeit anfällt, familiäre Dinge gehen bei uns in der Firma vor.Man kann über alles sprechen .
Karriere/Weiterbildung
Ich habe selber ganz klein als Teilzeitkraft hier begonnen und bin mittlerweile Verkaufsleiterin.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder Mitarbeiter/in bekommt bei uns - wenn Sie es möchte ein GRATIS Abo für ein benachbartes Fitness Studio -das bezahlt die Firma. Auf Gesundheit wird besonders Wert gelegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unsere Firma ist sehr stark sozial engagiert, das beweisen schon die Produkte die wir anbieten. Zu 80% arbeiten wir für Menschen die Hilfe dringend benötigen.
Kollegenzusammenhalt
Leider kann ich meine Bewrtung nicht abschicken da alles zu positiv ist und sie nicht daran glauben. Es ist aber so und ich möchte dies auch nicht ändern.
Umgang mit älteren Kollegen
Jederzeit gerne gesehen. Besonders gerne sogar.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden ausgeredet durch gemeinsamen Zusammensetzen des Teams.
Arbeitsbedingungen
es ist alles so wie es sein soll und auch sein muss. Als Sicherheitsbeauftragteder Firma achte ich persönlich auf diese Dinge um meinen Kollegen die arbeit so angenehm als möglich zu gestalten.
Gleichberechtigung
Die Frauenquote ist bei uns sogar besonders hoch. Wiedereinsteigerinnen sind herzlich willkommen und Menschen die auch älter sind können bei uns gerne in Pension gehen.
Interessante Aufgaben
Allles das nicht Saisonbedingt gebunden ist kann ich mir selber einteilen.
Kommunikation
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In der Firma bleibt man hängen und will nicht mehr weg :-))
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr familiär und freundschaftlich
Work-Life-Balance
ist noch entwicklungsfähig, aber es wird daran gearbeitet und kleine erfolge kann die firma verbuchen
Karriere/Weiterbildung
wenn intern ein mitarbeiter in eine andere abteilung wechselt oder es notwendig ist, neues dazuzulernen werden kurse von der firma zur gänze bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
jeder kollege hat ein ohr für den anderen!
Umgang mit älteren Kollegen
es werden ältere bewerber oft bevorzugt, da firma wert auf erfahrung legt
Vorgesetztenverhalten
sollte man privat in schwierigkeiten stecken, steht gf nicht tatenlos daneben und verlangt stillschweigen, sondern versucht zu helfen.
Interessante Aufgaben
es tut sich immer was, manchmal kann es aber auch sehr stressig werden!
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ambivalentes Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Business Data Consulting durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Business Data Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.