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Caritas 
der 
Diözese 
Eisenstadt
Bewertung

Prädikat empfehlenswert

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Caritas der Diözese Eisenstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehm, freundschaftlicher und trotzdem professioneller Umgang miteinander

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Kollegenzusammenhalt - jeder hilft jedem

Work-Life-Balance

Wie der Großteil der Caritas Burgenland arbeite ich in Teilzeit, trotz verantwortungsvoller Aufgaben.
Einer wenigen Arbeitgeber, die auch Positionen mit höheren Qualifikationen in Teilzeit anbieten!

Vorgesetztenverhalten

sehr gutes Vertrauensverhältnis. Soweit ich mitbekommen habe, war das nicht immer so. Mit der neuen Geschäftsführung hat sich viel verändert und es wird weiter an Verbesserungen gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Aufgaben! Innerhalb des Teams werden die Aufgabenbereich auch nach Interessensschwerpunkten gemeinsam aufgeteilt.

Gleichberechtigung

Der Großteil der Mitarbeiter*innen sind weiblich, es gibt keine Unterschiede - weder nach Geschlecht, Herkunft, Alter oder sonstigem Merkmal

Arbeitsbedingungen

Natürlich könnten die Arbeitsbedingungen besser sein, doch wir sind eine Hilfsorganisation. Design steht daher nicht im Fokus, sondern die Funktionalität und die ist bzgl. der Arbeitsbedingungen absolut gegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich habe gehört, es wird ein großes Nachhaltigkeitsprojekt geben. In Zukunft können dann 5 Sterne gegeben werden :)
Im Hinblick auf das Sozialbewusstsein, wären jetzt schon 5 Sterne zu vergeben

Gehalt/Sozialleistungen

Alle Gehälter werden pünktlich ausgezahlt. Sie könnten natürlich höher sein, zählt man den sinnstiftenden Zweck des Unternehmens dazu, sind sie durchaus akzeptabel. Zusätzlich gibt es 3 Bildungsfreistellungstage, Karfreitag ist frei + 2 zusätzliche Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr.

Image

Das Unternehmen wird ganz unterschiedlich gesehen, da es so viele unterschiedliche Bereiche abdeckt und auch von der österreichischen Dachorganisation mitgeprägt wird.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt in fast allen Bereichen viele interne Aufstiegsmöglichkeiten und auch Weiterbildung wird begrüßt und gefördert.


Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung, wir freuen uns sehr, dass es dir bei uns gefällt.
Als moderne Arbeitgeberin versuchen wir eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der sich jede*r wohl fühlt und gerne zur Arbeit geht. Wir freuen uns, dass uns das gelungen ist :)

Wenn du Ideen für weitere Verbesserungen hast - du weißt, wo du uns findest.

Liebe Grüße,
dein HR-Team

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