Eigene ehrliche Erfahrungen bei Chanel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Uniform, Gutscheine, Schulungen, Reisen, Veranstaltungen für MitarbeiterInnen. Die Direktorin ist sehr unterstützend. Sie versucht jedem eine Chance zu geben und betreut die Neulinge, fragt immer nach, ob alles in Ordnung ist. Sie ist sehr sozial und menschlich, hat guten Humorgefühl und schafft tolle Atmosphäre. Sie nimmt die Zeit für jeden Mitarbeiter, wenn man ein Anliegen zum besprechen hat. Sie gibt ehrlichen Feedback und glaubt an eigenen MitarbeiterInnen.
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll und freundlich. Man muss sich richtig positionieren und klare Grenzen selbst ganz höflich setzen.
Kommunikation
Sachen werden mehrmals wiederholt, man muss aktiv zuhören und nachfragen.
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet zwar in Team, aber jeder trägt Verantwortung für eigenen Bereich. Gewisse Selbstständigkeit ist erwartet.
Work-Life-Balance
Es ist perfekt in Chanel Boutique Wien.
Vorgesetztenverhalten
Fair und direkt. Es ist ernst zu nehmen, wenn Vorgesetzte etwas an Person kommunizieren.
Interessante Aufgaben
Muss man selber Interesse zeigen und proaktiv sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere KollegInnen sind meist sehr nett und hilfsbereit, wenn man mit denen respektvoll und nett umgehen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Abhängig von Kompetenzen, Erfahrungen, Performance und Verhandlungsfähigkeit.
Image
Chanel ist die oberste Liga.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten, wenn MitarbeiterIn aktiv das anspricht und sich damit wirklich befasst, sich weiterzuentwickeln.