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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr fair, gute Bezahlung, super Chef
Gibt Nichts, aktuell ist alles bestens
Ist alles top, gibt nichts zu verbessern
Sehr wenig
Vorgesetztenverhalten. Kurzfristige Dienstplanänderungen. Ständiges Kontaktieren in der Freizeit. Fragwürdiges Verhalten (nachts kontaktiert zu werden). Keine Anlaufstelle für Probleme. Viel zu viel Stress. Arbeitgeber hat kaum Kenntnisse über Urlaubspflicht, Lohnauszahlung, freie Tage etc!
Mal einiges aufarbeiten dann erst MA einstellen
Leider nur negative Erfahrungsberichte
Einzelhandelsarbeitszeiten halt
Sofern es pünktlich bezahlt wird ist es ok
Mit Kollegen hat man nichts zu tun
Keine Führungsqualitäten und nicht nachvollziehbares Verhalten. Keinerlei Kenntnisse was Gesetzespflicht angeht als Arbeitgeber
+ Kollegenzusammenhalt & -umgang
+ Belohnungen für erfolgreiche Projekte
+ Freundlicher und respektvoller Umgang
+ Flache Hierarchie
+ Man arbeitet dort nicht nur, man lebt auch ein bisschen zusammen (Tischfußball, nach Dienstschluss noch zusammen Zeit verbracht.)
- Mittlere Führungsebene greift zu sehr ins Projekt ein.
- Fragwürdige wirtschaftliche Entscheidungen von oberer Führungsebene
- fehlendes Durchsetztungsvermögen
Die Vorgesetzten loben und es gab für gute Erfolge auch Belohnungen somit wurde auch die Motivation gesteigert beim nächsten mal mehr zu geben und die Firma nicht im "Stich" zu lassen. Viele Firmen könnten sich eine Scheibe abschneiden.
Zum Image:
Leider ist kein wirkliches Image vorhanden, viele kennen das Unternehmen nicht und es wird auch nicht daran gearbeitet dieses wachsen zu lassen (Image).
Fehlende Website, kein zusätzlicher online Auftritt (social Media).
Urlaub konnte eigentlich wann man wollte konsumiert werden. Natürlich gab es heiße "Phasen" wo dies nicht möglich war. Aber sonst sehr unkompliziert.
Dadurch dass es sich um ein eher kleines "familieres" KMU handelt sind einfach auf Grund der Größe nicht besonders große Entwicklungsmöglichkeiten vorhanden.
Kann man eigentlich nur mit 5 Sternen zusammenfassen.
Mittlere Führungsebene greift viel zu sehr in die Projekte ein und trifft Entscheidungen welche für das ausführende Team fragwürdig erscheinen und sich auch oft als überflüssigen Arbeitsaufwand entpuppen.
Sehr schönes und großes Office. Schönes Tageslicht Office. Technik - in Ordnung.
Meetings mit der Führungsebene waren leider meist sehr kurz angebunden und einen Tick zu unsachlich. Leider wurden diese auch oftmals verschoben bzw. nicht wahrgenommen. Kommunikation bei den Kollegen war sehr gut und es wurde viel besprochen und gemeinsam ausgearbeitet.
Gehalt war in Ordnung. Vorallem pünktlich bezahlt.
Arbeiten werden gerecht aufgeteilt und man hat außerdem viele verschiedene Aufgaben. Allerdings sind die Aufgaben vom täglichen Geschäft geprägt.
Ist Markabhängig
flexible arbeitszeiten, wenig verpflichtungen
fragwürdiges vorgesetztenverhalten
ortsabhängig von sehr gut bis sehr schlecht - jedoch hat arbeitgeber darauf nur eingeschränkten einfluss
nicht unbedingt eine zusatzqualifikation im lebenslauf
durch flexible arbeitsgestaltung sehr gut vom arbeitnehmer zu bestimmten, jedoch zahlreiche, nicht notwendige anrufe in der freizeit (siehe kommunikation)
weiterbildungs- und aufstiegsmöglichkeiten de facto nicht vorhanden
branchenüblich niedrig, kaum bis keine vorrückungsmöglichkeiten
für den job nicht relevant
für den job nicht relevant
diesbezüglich keine erfahrungen gesammelt, daher volle bewertung
- der organisationsaufbau und die information sind teilweise bis größtenteils sehr mangelhaft - neuerungen in knappen emails oder gar nicht erwähnt, was teilweise gegenüber kunden zu peinlichen informationslücken führt.
- völlig unzureichende einschulung seitens des arbeitgebers, jedoch in der branche leider vielfach geläufige praxis.
- verniedlichungsformen des vornames in telefongesprächen, was unangebracht und respektlos ist.
- teilweise doppelinfos, -anrufe, weil der eine nicht weiß was der andere tut.
ortsabhängig von sehr gut bis eher schlecht - jedoch hat arbeitgeber darauf nur eingeschränkten einfluss
sehr mangelhaft.
zeiteinteilung erfolgt zumeist telefonisch, was unzweckmäßig und nicht branchenüblich, vor allem aber mühsam ist.
diesbezüglich keine erfahrungen gesammelt, daher volle bewertung
abhängig von persönlichen interessen, jedoch eher stark eingeschränkter aufgabenbereich (passend bei nebenjob)