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Christian 
Trummer 
e.U.
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Christian Trummer e.U die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Christian Trummer e.U
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Christian Trummer e.U
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Keine Routine entwickeln

    Work-Life BalanceModern

    75%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jetzt wo alle Störenfriede weg sind (bzw. noch krank sind) kann endlich wieder Ruhe gearbeitet werden.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sieht man in den letzten Wochen wer für wen da ist

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Trotz sehr stressiger Zeit, immer zu einem Spässchen aufgelegt und fast Tag und Nacht für seine Mitarbeiter/innen die da sind da.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Immer angespannt

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht vorhanden

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wie ein kleines kind

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