Startup in einer spannenden Wachstumsphase, welches Herausforderungen mit hoher Motivation und viel Einsatz begegnet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliches und respektvolles Miteinander, Team-Events, Arbeitsmaterial in guter Qualität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils mangelnde Kommunikation bei großen Themen. Bei größeren Vorhaben wird noch zu wenig Wert auf die Dokumentation und eine klare Informationsverteilung gelegt.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte versuchen strategische Themen interdisziplinärer auszuarbeiten und früh mehrere Stakeholder miteinzubinden.
Bei der Umsetzung in den Abteilungen kann noch für mehr Klarheit gesorgt werden, indem Zukunftspläne in Teileziele für Abteilungen übersetzt werden. Damit können Mitarbeitende direkt sehen, welchen Beitrag sie für das Unternehmen leisten.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein freundliches Miteinander und der Umgang ist in jeder Ebene respektvoll. In manchen Fällen gibt es allerdings ein wenig Unklarheit über die nächsten Schritte.
Kommunikation
Meiner Meinung der größte Schwachpunkt des Start-ups, wodurch oft der geleistete Einsatz nicht in Leistung umgesetzt wird. Es gibt Bemühungen sich bei Themen wie Dokumentation, und Zugang zu Informationen zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Hilfe ist selbstverständlich
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten können in der Regel gut ausgelebt werden.
Vorgesetztenverhalten
Man bekommt von den Vorgesetzten viel Eigeninitiative geschenkt und kommt daher schnell ins Handeln. In manchen Fällen kommt es zu Kommunikationslücken.
Interessante Aufgaben
Der Markt und die angebotenen Lösungen bieten Potenzial für interessante Ansätze. Leider bearbeitet das Start-up den Markt sehr einseitig. Für ein Start-up gibt es wenig Spielräume und selten explorative Ansätze.
Gleichberechtigung
Im persönlichen Umgang gibt es keine Unterschiede, allerdings bei der Informationsversorgung.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbarer Tisch und durchgehend gute Computer-Hardware.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In manchen Bereichen ausgeprägt, in manchen weniger (Papierverbrauch etc.)
Image
Im Vergleich zur Konkurrenz präsentiert sich das Unternehmen sehr professionell.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht aktiv gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber CITIESEN!
Vielen Dank für deinen Kommentar und deine umfangreiche Arbeitgeberbewertung zu citiesapps! Besonders freut uns, dass du das freundliche und respektvolle Miteinander sowie unsere Team-Events so schätzt. Aber wir möchten uns auch herzlich für deine genannten Kritikpunkte bedanken - da wir laufend an Verbesserungen arbeiten, insbesondere wenn es um Unternehmenskommunikation geht, sind wir immer sehr dankbar für Ideen und Anregungen.
Solltest du noch weitere Verbesserungsvorschläge haben, würde ich mich freuen, wenn du mir diese direkt weitergibst oder teamecho nutzt.
Vielen Dank für deinen Einsatz und dein Engagement! :)
Alles Liebe,
Tanja