Springen mit Mitarbeitern um und setzen einfach Leute ohne triftigen Grund vor die Tür!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass er meine liebe Kollegin, die sogar sehbehindert ist zu einer Einvernehmlichen überredet hat, weil er wusste, dass er sie nicht raushauen kann.
Verbesserungsvorschläge
Sich selbst neu erfinden
Arbeitsbedingungen
Neuer GF ist eiskalt
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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