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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundliches Gespräch, namhafte Kunden, grundsätzlich ganz positiv, aber am Ende trotzdem Agentur mit Kernzeiten
Bewerber/inHat sich 2023 als Frontend Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Lockerung der Kernzeiten
Bewerbungsfragen
- Was sind deine Schwächen? Wie ist dein Arbeitstil? Was liegt dir mehr Projekt- oder Produktgeschäft? Wie stelltst du dir den Arbeitsalltag vor? Wie stellst du dir die Zusammenarbeit im Team vor?
- Grund für den Wechsel, bisherige Arbeitserfahrung und Ausbildung
- Frühestmöglicher Arbeitsbeginn
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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