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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Altes Denken, altes Handeln, alte Systeme
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ältere Kollegen werden nicht gegangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete IT und Software
Altes Denken - Mitarbeiter muss froh sein hier arbeiten zu dürfen
Arbeitsatmosphäre
Negative Grundstimmung, als Mitarbeiter ist man nicht viel Wert
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungskurse nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Große Mitarbeiterfluktuation, Überlastung, Geringschätzung, Sorgen und Ängste werden nicht ernst genommen sondern belächelt
Kommunikation
Unter den Kollegen gegeben
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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